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民事判决书以及(2012)渝五中法民终字第2914号民事判决书确认了第三人张正其与原告成都市市政工程(集团)有限责任公司存在劳动关系;2.根据被告所作调查笔录 水受伤地点为其工作场所自然延伸,故其外出买水受伤属于在工作时间和工作场所内,因工作原因受伤。第三人作为原告职工,在工作时间和工作场所内, ...
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一初字第389X号民事判决书第二项; 3、依法判决被上诉人承担本案一、二审诉讼费用。 事实与理由: 一、上诉人没有解除与CXX劳动关系,CXX系自行离职 争议仲裁委员会关于适用劳动争议调解仲裁法、劳动合同法若干问题指导意见》第21条第二款规定:自用工之日起超过一个月不足一年,用人单位有足够证据证明 ...
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年7月31日,我被公司董事长停职,此后续贷事项与我无关。另,我与原告劳动争议纠纷一案判决中也认为原告申请银行贷款展期未能实现及被银行扣款、罚息之 年7月31日我停职,此后续贷事项与我无关及生效判决已确认原告损失与我无关答辩意见,本院认为,被告作为原告总经理,应按公司法及公司章程规定履行 ...
//www.110.com/ziliao/article-323764.html -了解详情
专利无效申请,但我们暂未收到受理宣告本专利无效材料;3、本案是侵犯实用新型专利权纠纷,A公司作为原告应该提交检索报告,A公司没有提交检索报告,是恶意 相应专利特征而言,该争议特征2是以基本相同手段,实施基本相相同功能,达到基本相同效果,该行业普通技术人员无需创造性劳动即可联想到该部分特征 ...
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确认建立了事实劳动关系。1、仲裁裁决认定事实不清,所谓科王集团公司,根本不存实体,是虚假公司,把原告调离一个虚无公司,只是辞退原告托词。2 人就河南--实业有限公司不服鹤壁市淇滨区人民法院(2011)淇滨民初字第1402号民事判决书,针对其上诉意见,特答辩如下:一、原审认定事实清楚,证据确实充分, ...
//www.110.com/ziliao/article-286020.html -了解详情
年7月31日,我被公司董事长停职,此后续贷事项与我无关。另,我与原告劳动争议纠纷一案判决中也认为原告申请银行贷款展期未能实现及被银行扣款、罚息之 年7月31日我停职,此后续贷事项与我无关及生效判决已确认原告损失与我无关答辩意见,本院认为,被告作为原告总经理,应按公司法及公司章程规定履行 ...
//www.110.com/ziliao/article-274232.html -了解详情
诉争结束了,原受理小张雇佣关系法院案件将继续审理。 …… 附:二审判决书 上海市第二中级人民法院 民 事 判 决 书 (2011)沪二中民三(民)终字第 续时间长短并不是区分劳动关系与雇佣关系标准,具有劳动法律、法规规定用人主体资格用人单位与劳动者之间,在履行上述规定劳动权利义务期间存在 ...
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,后又申请追加恒田仓实业公司为第二被告。 原告葛某某诉称:其与恒田仓广告公司之间存在合法有效劳动关系,公司擅自将之解除缺乏法律依据,故请求法院 恒田仓广告公司应给付其5000元加班工资之诉讼请求不予支持。 「评析」 这是一起建立了劳动关系但没有订立书面劳动合同劳动争议案件,由于葛某某所担任职务是 ...
//www.110.com/ziliao/article-45206.html -了解详情
,后又申请追加恒田仓实业公司为第二被告。 原告葛某某诉称:其与恒田仓广告公司之间存在合法有效劳动关系,公司擅自将之解除缺乏法律依据,故请求法院 恒田仓广告公司应给付其5000元加班工资之诉讼请求不予支持。 「评析」 这是一起建立了劳动关系但没有订立书面劳动合同劳动争议案件,由于葛某某所担任职务是 ...
//www.110.com/ziliao/article-41249.html -了解详情
新市村三组。 本院在执行已经发生法律效力原告夏某某、卫某某、倪某某诉被告上海某某木业有限公司(下称木业公司)劳动争议、劳务合同纠纷案过程中,于2003 某某等诉上海某某木业有限公司(下称木业公司)已生效民事判决书等为由,错误地将申诉人财产作为木业公司财产予以查封。之后,申诉人于2001年6月1日 ...
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