劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案中，双方之间并未 关系的构成要件，对于小陆基于劳动关系提起的所有诉讼请求，最终法院均没有支持。最后，笔者想提示的是，对于青年就业人群来说，无论是自主创业当“老板”， ...
//www.110.com/ziliao/article-546359.html -了解详情
劳动关系劳动者，即是指在法定就业年龄范围内，具备劳动权利能力和劳动行为能力，能够独立享受劳动权利、履行劳动义务，接受用人单位管理，为用人单位提供 合同到期终止未续签的经济补偿金无法得到法律支持。劳动者提供家政服务与雇主是否劳动关系徐阿姨经私人介绍到王家担任“家政服务员”。双方口头约定，徐阿姨需“工作” ...
//www.110.com/ziliao/article-539670.html -了解详情
判决，认为张某的请求缺乏事实依据，驳回其请求。 【律师点评】 本案主要涉及劳动关系的法律判断标准问题。由于双方未签订任何书面的合同或协议，可能与多家 一） 劳动者主体资格 劳动法中的劳动者，是指法定就业年龄范围内，具有劳动能力，在用人单位管理下独立给付劳动并获取劳动报酬的自然人。根据《劳动法》第十五条 ...
//www.110.com/ziliao/article-538672.html -了解详情
个人身份的材料，与职工的个人福利、劳动、就业、退休息息相关。依据原国家劳动部和档案局联合下发的《国有企业职工档案管理工作规定》第三条，企业职工 的行政复议决定。 被申请人祝**、郭**、郭*答辩称，其三人与**公司始终存在劳动关系，郑州市人民政府的行政复议决定超过法定期限，程序违法，应予撤销。原判认定 ...
//www.110.com/ziliao/article-503075.html -了解详情
的注意义务，理应由其对此承担民事责任。 2、学校未尽到对学生的教育、管理义务，学校必须承担责任。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的 因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，应对残疾赔偿金作相应调整。本案中，原告作为未成年人，目前并没受到 ...
//www.110.com/ziliao/article-326634.html -了解详情
23日,被告一余姚鞋厂因转资被依法吊销营业执照。2008年5月20日余姚市劳动伸裁委员会裁决由飞足鞋承担全部责任,共计各类赔偿合计60 758.75元。 中强调如果劳动者原用人单位发生分立、合并或因原用人单位破产、解散,劳动者另行就业的,应由最后的用人单位承担其劳动者的工伤社会保障。本案例中法院判决时 ...
//www.110.com/ziliao/article-132096.html -了解详情
书面劳动合同，但不能证明吴某某与原告没有事实上的劳动关系。法律并不禁止劳动者可以同时在两个单位就业，原告提供的中铁四局集团高邮项目经理部的证明与本案无 ，违反了宪法和劳动法规定，是无效约定，不受法律保护。 根据《建设工程质量管理条例》第二条规定，建设工程是指土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及 ...
//www.110.com/ziliao/article-43513.html -了解详情
书面劳动合同，但不能证明吴某某与原告没有事实上的劳动关系。法律并不禁止劳动者可以同时在两个单位就业，原告提供的中铁四局集团高邮项目经理部的证明与本案无 ，违反了宪法和劳动法规定，是无效约定，不受法律保护。 根据《建设工程质量管理条例》第二条规定，建设工程是指土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及 ...
//www.110.com/ziliao/article-39658.html -了解详情
和管理，如果不严格执行可能导致管理混乱，影响就业秩序，阻碍生产力的提高。 超过法定退休年龄与单位签订协议，是否属于劳动关系？请看下文案例。案情简介：达到 规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。对达到法定退休年龄仍然从事劳动的人员，法律法规并未作出禁止性的规定，只要未违反法律、法规禁止性规定的有 ...
//www.110.com/ziliao/article-785759.html -了解详情
已经付出劳动的，由用人单位参照合同约定支付劳动报酬。16、外国企业常驻代表机构未通过涉外就业服务单位直接招用中国雇员的，应认定有关用工关系为雇佣关系。五、关于 规定，并已向劳动者公示或告知的，可以作为用人单位用工管理的依据。38、用人单位与劳动者在劳动合同或保密协议中约定了竞业限制条款，用人单位如在 ...
//www.110.com/ziliao/article-465684.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务