；劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；用人单位盖章的考勤记录；工伤现场的照片或者抢救记录；其他劳动者的证言等。 3、如果劳动者因用人单位原因均不能提供上述证据，可结合在用人单位实际工作的情况，及时委托律师帮你搜集。提出工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定 ...
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因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4.患职业病的；5.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6.在上下班途中，受到机动车事故伤害的；7.法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。（二）职工有下列情形之一的，视同工伤：1.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时 ...
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不当。 台儿庄区人民法院判决：驳回原告要求撤销被告枣庄市台儿庄区人力资源和社会保障局的工伤认定决定的诉讼请求。 原告枣庄海联纸制品有限公司不服一审判决，提起上诉。 枣庄市中级 询问属于传来证据，并不能单独证明本案事实；有关贾东方的询问前后有两次，时间相差近八个月，且前后多有不符之处；而原审第三人提供的 ...
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2.五、六级伤残职工按月领取伤残津贴。用人单位应根据员工身体状况，安排适当的工作，若实在难以安排的，则须保留劳动关系，并按月支付伤残津贴，且不得 司法实践中，个别情况下存在单位不帮助职工申请工伤认定的情况。 [永禄律师建议]工伤职工可以打印申请书，写明工伤具体时间、地点、详细经过、证人信息，携带病历等 ...
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不当。 台儿庄区人民法院判决：驳回原告要求撤销被告枣庄市台儿庄区人力资源和社会保障局的工伤认定决定的诉讼请求。 原告枣庄海联纸制品有限公司不服一审判决，提起上诉。 枣庄市中级 询问属于传来证据，并不能单独证明本案事实；有关贾东方的询问前后有两次，时间相差近八个月，且前后多有不符之处；而原审第三人提供的 ...
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或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。 2、申请应提交的材料： ①工伤认定申请表。 ②与用人单位存在劳动关系的证明材料。 ③医疗诊断证明或者职业病诊断书。 公安部门证明或其他证明；发生事故下落不明的，认定因公死亡的要提交人民法院宣告死亡的结论。 D、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内 ...
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9月10日上班期间，他驾驶摩托车从工地外出办事途中摔伤。当地人力资源和社会保障局认定周祖云为因工受伤。但建设公司认为，周祖云无机动车驾驶资格，无证 一审认为，周祖云虽无机动车驾驶资格，但确系在工作时间、因工作原因发生交通事故受到伤害，应当认定为工伤。于是判决维持当地人力资源和社会保障局作出的工伤认定 ...
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因履行工作职责受到暴力伤害的，须提交公安机关有效证明或人民法院判决书等;2、在上下班途中，受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害提出工伤认定 或其它有效证明，证明事故伤害为非本人主要责任;3、因工外出期间，由于工作原因受到伤害的，须提交公安部门证明或其他相关部门证明;发生事故下落不明的， ...
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事故。5、2013年3月26日，被告出具工伤证明一份，证明被告证明原告系其环卫工，在工作时间、工作场所因工作原因受到事故伤害。6、2012年12月19日郑大一附院出具的诊断证明书、出院证，证明原告在被告单位工作中受伤诊断的情况及治疗情况。7、押金收据，证明原告2009年在被告单位工作。 ...
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××公司，地址：×××××××。 法定代表人：×××任××职务 联系电话：×××××× 请求事项 请求依法认定申请人在×××（时间）受伤为工伤。 事实与理由： 申请人是×××公司职工，于××××年××月被招入公司，在××岗位工作。在××年××月××日上班时间，发生××工作事故，致使申请人××部位受到 ...
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