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年9月24日经郑州市人力资源和社会保障局认定为工伤,后经鉴定为九级伤残,停工留薪期为11个月。申请人仲裁请求:1.裁决解除申请人与被 医疗补助金为35328元(52987元/年÷12个月×8个月=35328元)、一次性伤残就业补助金为70656元(52987元/年÷12个月×16个月=70656元)。 ...
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月平均工资×(停薪留薪期-住院天数)×40% 六、 生活护理费 工伤职工经鉴定构成伤残,并存在护理依赖的,支付生活护理费。生活护理费根据护理依赖等级确定,护理依赖 为:36个月的职工月平均工资。工伤职工距正常退休年龄五年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距正常退休年龄不足五年的,每减少一年,一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-603657.html -了解详情
月平均工资×(停薪留薪期-住院天数)×40% 六、 生活护理费 工伤职工经鉴定构成伤残,并存在护理依赖的,支付生活护理费。生活护理费根据护理依赖等级确定,护理依赖 为:16个月的职工月平均工资。工伤职工距正常退休年龄五年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距正常退休年龄不足五年的,每减少一年,一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-603655.html -了解详情
月平均工资×(停薪留薪期-住院天数)×40% 六、 生活护理费 工伤职工经鉴定构成伤残,并存在护理依赖的,支付生活护理费。生活护理费根据护理依赖等级确定,护理依赖 为:26个月的职工月平均工资。工伤职工距正常退休年龄五年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距正常退休年龄不足五年的,每减少一年,一次性 ...
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天数)×40%。郑州劳动争议律师www.zzldls.com 六、 生活护理费 工伤职工经鉴定构成伤残,并存在护理依赖的,支付生活护理费。生活护理费根据护理依赖等级确定,护理 6个月的职工月平均工资。工伤职工距正常退休年龄五年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距正常退休年龄不足五年的,每减少一年, ...
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月平均工资×(停薪留薪期-住院天数)×40% 六、 生活护理费 工伤职工经鉴定构成伤残,并存在护理依赖的,支付生活护理费。生活护理费根据护理依赖等级确定,护理依赖 为:26个月的职工月平均工资。工伤职工距正常退休年龄五年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距正常退休年龄不足五年的,每减少一年,一次性 ...
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1、标准:各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。 2、要求:因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,安装假肢、矫形器、假眼、假牙和 本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金和用人单位分别支付一次性工伤医疗补助金一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。 3、法律依据: ...
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。后经承德市人力资源和社会保障局认定为工伤,劳动能力鉴定委员会鉴定为骨科9级伤残,停工留薪期8个月。用人单位在给李某申报工伤后,社会保险局核算 医疗补助金——14个月的本省上一年度职工月平均工资;一次性伤残就业补助金——6个月的本省上一年度职工月平均工资;停工留薪期工资:原工资福利待遇不变;工伤医疗费 ...
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为工伤。2013年4月10日,经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。申请人仲裁请求:1、依法解除申请人与被申请人的劳动关系;2、请求 日起15日内,被申请人向申请人支付未签订劳动合同差额工资77000元,一次性伤残就业补助金55306.7元,停薪留薪工资35000元,住院期间护理费1425.4元, ...
//www.110.com/ziliao/article-531715.html -了解详情
为工伤。2013年4月10日,经郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定为九级伤残。申请人仲裁请求:1、依法解除申请人与被申请人的劳动关系;2、请求 日起15日内,被申请人向申请人支付未签订劳动合同差额工资77000元,一次性伤残就业补助金55306.7元,停薪留薪工资35000元,住院期间护理费1425.4元, ...
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