实践中经常有用工单位故意不与劳动者签订劳动合同，借此来规避其应尽的劳动法义务。为填补这一漏洞，2005年劳动和社会保障部下发了《关于确立劳动 关系建立之后解除之前,劳动者始终作为用人单位组织中的一员而存在,受用工单位的指挥与控制。 二、挂靠营运各方关系分析 机动车挂靠营运是我国普遍存在的经营方式，法律 ...
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三人侵权 造成劳动者人身损害的， 劳动者可请求第三人承担赔偿责任。因工伤保险关系与交通事故损害赔偿关系是两个不同的法律关系， 从性质上看， 工伤保险是对 事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得，可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。负责起草《工伤保险条例》的劳动和社会保障部法规司王丽处长解答指出 ...
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三人侵权 造成劳动者人身损害的， 劳动者可请求第三人承担赔偿责任。因工伤保险关系与交通事故损害赔偿关系是两个不同的法律关系， 从性质上看， 工伤保险是对 事故损害赔偿。即工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得，可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。负责起草《工伤保险条例》的劳动和社会保障部法规司王丽处长解答指出 ...
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侨之桥律师事务所律师，受本案被申诉人宁夏**建设工程有限公司宁夏分公司的委托，代理其与高**工伤争议纠纷一案。案前本人认真收集了相关证据、查阅了相关的法律、 室。2、申请人每天天工资应该按照120元计算。3、按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定，法定的 ...
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就是来自于农民的产业工人，农民工属于职工，这在法律上并不构成任何障碍。所以，包工头的介入，并不能阻断农民工的劳动关系！附：人力资源社会保障部 发展改革委 公安部 司法部 财政部 住房城乡建设部 交通运输部 水利部 人民银行 国资委 工商总局 中华全国总工会关于开展农民工工资支付情况专项检查的通知 ...
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亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。 第九条本办法自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月 其他监护人同意招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员的，应当采取切实可行的措施，保障其身心健康和接受义务教育的权利。文艺、体育单位招用不满16周岁的专业文艺工作者 ...
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、民政部门、财政部门等部门参照本条例另行规定，而2005年12月19日《劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部关于事业单位、民间非营利组织工作人员工伤有关问题的 ，可诉性具体行政行为是指具有行政管理职能的机关、机构或组织所实施的与行使职能有关的，对行政管理相对人的权利义务产生实际影响的行为。由于工伤 ...
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条之规定，判决驳回刘彩丽的诉讼请求。 广东省高级人民法院二审判决查明的事实与一审判决查明的事实一致。 广东省高级人民法院二审判决认为，本案争议焦点是英德市政府 工伤亡职工的工伤保险责任，并不以存在法律上劳动关系或事实上劳动关系为前提条件。根据《人力资源和社会保障部关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见 ...
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5月至2006年3月期间的养老保险费。2008年3月21日，尹某第二次到劳动和社会保障部投诉。2014年3月6日，尹某再次到人力资源和社会保障部投诉 4月28日尹某在公司工作期间，公司一直未为尹缴纳社会保险费，直至2006年4月28日公司与尹解除劳动合同之日，该行为一直处于继续状态。因此，本案违反劳动 ...
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一次性赔偿包括：伤残津贴、生活护理费、辅助器具配置费、医疗费等。一次性赔偿标准按照原劳动和社会保障部《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》（劳社部 进行核算。 十九、务工人员与用人单位工伤保险待遇发生争议的，按照国家处理劳动争议的有关规定执行。 二十、各级人力资源和社会保障部门应会同住房城乡建设部门 ...
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