向朝阳县人力资源和社会保障局提出工伤认定申请,朝阳县人社局于2012年11月2日作出认定工伤决定书,认定申请人受伤为工伤。2012年11月9日经朝阳市劳动鉴定 陈剑峰律师接受了马女士的建议,直接向朝阳县劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。开庭后没多久出了劳动仲裁裁决书,除了国家给的待遇之外,另外裁决了6千 ...
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认定。 第十九条 职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应当向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系。依法定程序处理 结算。 第三十一条 用人单位申报工伤医疗费用应提供下列材料:工伤认定决定书、职工工伤待遇申报表、身份证复印件、医疗诊断书、原始病历、医疗费用原始发票和 ...
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的主持下,赵某与北京某信息科技有限公司达成调解,赵某申请撤诉。决定书: 北京市通州区劳动争议仲裁委员会 决 定 书 京通劳仲字【201 2】第0453号赵某: 月7日出生,住天津市北辰区辰昌路瑞秀园25-2-301答辩人与被答辩人劳动合同纠纷案,答辩人提出以下答辩意见,望贵委依法采纳。1、答辩人与被 ...
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支付了医疗费15000元。2006年12月31日,苏州市劳动和社会保障局向鼎诚公司作出《工伤认定决定书》,认定范某所受伤害为工伤。2007年 伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等,共计183933.42元。2007年7月,劳动争议仲裁委员会裁决鼎诚公司支付范某住院伙食补助费、停工期间工资、一次性伤残就业 ...
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保障局于2014年10月17日作出X人社伤险字[2014]113号工伤认定决定书,认定申请人的事故伤害为工伤。2015年3月25日,申请人的工伤伤残等级 等相关法律规定,于2015年6月30日依法向CC县劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,所申请的各项仲裁请求均有事实和法律依据,仲裁庭应依法予以支持。 ...
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无奈只能依法自行申请工伤认定,南宁市人力资源和社会保障局于2016年5月3日作出认定工伤决定书,认定申请人在2014年12月4日的受伤属于工伤。南宁市 事务所叶霖律师代为维权,申请人于2017年4月10日向南宁市劳动人事争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请,因为明阳分公司系华美公司的分公司,分公司不具有法人 ...
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障碍程度为无生活自理障碍。 后郑方民申诉至寿光市劳动人事争议仲裁委员会,要求:1、与自康塑料解除劳动合同。2、自康塑料支付一次性伤残补助金30660元 上述事实,有自康塑料提交的寿人社工伤认字(2013)050245号认定工伤决定书、潍劳鉴(2013)第13120188号鉴定结论通知书、寿劳人裁字( ...
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施工中受伤,虽构成9级伤残,应当依照相关规定享受工伤待遇,但桐柏县劳动人事争议仲裁委员会作出的裁决书在工伤赔偿部分项目、标准计算方面没有严格按照规定进行计算, 被告工资一般在3000元左右。对2无异议。被告辩称:原告要求撤销仲裁决定书不合法,被告的仲裁请求合法,应予以支持。被告为支持自己的诉求,向法庭 ...
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拒绝协助其向社保局办理工伤理赔事宜,则张女士可向工作单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁,直接要求公司赔偿。另外,公司在张女士工伤期间单方解除与张 有权要求工作单位支付的费用包括:(1)自交通事故发生之日起至工伤决定书作出期间产生的医疗费用。由于用工单位未按规定为张女士申请工伤认定,导致工伤 ...
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郑州市劳动人事争议纠裁委员会仲裁裁决书 郑劳人仲案字【2015】0467号 申请人:杨二伟,男,汉族,份证号码41198705012018,住址:河南省民权县尹 年12月,因被申请人未为申请人缴纳社会保险费,申请人向被申请人邮寄送达解除劳动关系通知书。4、申请人受伤后,先后于2013年4月24日至5月 ...
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