申请的情况下注销其登记注册，这些具体行政行为侵犯了企业的法定经营自主权及民主管理权，因而向南通市港闸区人民法院提起行政诉讼，请求撤销两被告的具体行政行为， 及其他单位和个人不得损害集体企业的财产所有权，不得干预集体企业的生产经营和民主管理；集体企业的停业，必须符合国家的有关规定，由企业提出申请；工商 ...
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申请的情况下注销其登记注册，这些具体行政行为侵犯了企业的法定经营自主权及民主管理权，因而向南通市港闸区人民法院提起行政诉讼，请求撤销两被告的具体行政行为， 及其他单位和个人不得损害集体企业的财产所有权，不得干预集体企业的生产经营和民主管理；集体企业的停业，必须符合国家的有关规定，由企业提出申请；工商 ...
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一辆）。该建筑工地承包人梁某、许某认为车辆较多不便管理，便要求湖北车主民主推荐1名代表作为负责人组成“湖北车队”，由负责人与两承包人联系运输事宜并负责结算运费。 。笔者认为，应判决支持两原告王某、余某的诉讼请求。首先，邱某被民主推荐为“湖北车队”负责人，其本人乐意接受。那么根据梁某、许某的要约，邱某 ...
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申请的情况下注销其登记注册，这些具体行政行为侵犯了企业的法定经营自主权及民主管理权，因而向南通市港闸区人民法院提起行政诉讼，请求撤销两被告的具体行政行为， 及其他单位和个人不得损害集体企业的财产所有权，不得干预集体企业的生产经营和民主管理；集体企业的停业，必须符合国家的有关规定，由企业提出申请；工商 ...
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无证据显示原告所称的规章制度（即《考勤管理办法》）在制定时经过了职工代表大会等民主程序，也无证据显示原告已履行了将该规章制度向劳动者进行公示或告知的法定义务。在规章制度未经民主程序制定，也未依法向劳动者公示或告知的情况下，该规章制度本身就是违法的，原告不能或者说无权依据本身就不合法的规章制度 ...
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平分原则，为此，三方当事人陆某一(父亲)、陆某二(儿子)、陆某四(女儿)经再次民主协商，在遵守《协议书》的前提下，达成以下补充协议(如有未尽事宜，以《 平分原则，为此，三方当事人陆某一(父亲)、陆某二(儿子)、陆某四(女儿)经再次民主协商，在遵守《协议书》的前提下，达成以下补充协议(如有未尽事宜，以《 ...
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单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。通过民主程序制定的规章制度，不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者 合法的规章制度既能规范用人单位用工自主权的行使，又能保障劳动者参与用人单位民主管理，实现构建和谐劳动关系的目的。不合理的规章制度则会导致用人单位的 ...
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保障基层社会治理的方式方法，更好服务基层社会治理。 第六，坚持科学立法、民主立法，聚焦提高立法质效。《决定》制定过程中，征求意见时间长、轮次多 广、人数多、方式新，并数次召开专家论证会、立法协调会，充分体现科学立法、民主立法、依法立法的要求，为提高决定针对性、实用性、可操作性奠定基础。 新时代人民法庭 ...
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的解释（一）》第五十条规定：用人单位根据《劳动法》第四条之规定，通过民主程序制定的规章制度，不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者公示的， 岗位职责、工作程序，酿成事故为三级失职。因此该《员工手册》第六版系通过民主程度制定并已告知劳动者，可以作为规范双方权利义务的依据。因此，上述规章制度对陈 ...
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起诉至法院。 法院审理： 一审法院认为，根据《劳动合同法》规定，企业制定规章制度应当履行民主程序，在制定后也应履行告知程序，其次才能在实体上依据该规章制度对员工进行管理。 本案中，公司未提供证据证明《员工手册》已经过民主程序，亦未提供证据证明该《员工手册》已送达过李某珍。 所以公司以李某 ...
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