，而将一般人格权作为补充适用条款。侵害自然人以上人格权利的，受害人可以请求精神损害赔偿。 二是自然人的人格利益。违反公序良俗侵害他人隐私或其他人格利益的 予以抚慰和对侵权人予以制裁。一方面，受害人如果知悉侵权人所承担的赔偿数额对其经济状况而言具有一定惩罚性，达到了充分有效的制裁效果，常常会感到某种安慰 ...
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法院不予支持。×××已经医疗终结，其主张赔偿后续治疗费原审法院不予支持。×××要求支付护理费、就医路费、住宿费、工商查询费、额外经济赔偿金均没有依据，原审法院不予支持 ，被上诉人于6月17日主动向上诉提交了申请书，要求达14万元的高额赔偿费用，这不但表明其对法律权利有清晰了解，同时主观上高估了自己权益 ...
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其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。即全日制用工的劳动者不得多头就业。（三）、《劳动合同法》第86条 的按约定办理；（三）对生产、经营和工作造成的直接经济损失；（四）劳动合同约定的其他赔偿费用。对劳动者违反约定的保密义务，用人单位的损失难以计算 ...
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单位之间存在劳动关系，劳动者与用人单位之间不存在劳动关系，自然就无法实现工伤赔偿。用人单位应当与劳动者签订书面的劳动合同，劳动合同是存在劳动关系的有力证明 ，其近亲属可以享受上述第一、二项待遇。（五）其他赔偿项目和赔偿标准1、解除劳动合同的经济补偿金工伤职工构成伤残的，劳动者可以向用人单位提出解除劳动 ...
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单位之间存在劳动关系，劳动者与用人单位之间不存在劳动关系，自然就无法实现工伤赔偿。用人单位应当与劳动者签订书面的劳动合同，劳动合同是存在劳动关系的有力证明 ，其近亲属可以享受上述第一、二项待遇。（五）其他赔偿项目和赔偿标准1、解除劳动合同的经济补偿金工伤职工构成伤残的，劳动者可以向用人单位提出解除劳动 ...
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单位之间存在劳动关系，劳动者与用人单位之间不存在劳动关系，自然就无法实现工伤赔偿。用人单位应当与劳动者签订书面的劳动合同，劳动合同是存在劳动关系的有力证明 ，其近亲属可以享受上述第一、二项待遇。（五）其他赔偿项目和赔偿标准1、解除劳动合同的经济补偿金工伤职工构成伤残的，劳动者可以向用人单位提出解除劳动 ...
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、照顾老人和料理家务花费大量心血的一方一无所获;而另一方则踌躇满志地拂袖而去。只有对经济地位较低一方实施救济，社会的公平才能体现。 《婚姻法》第46条规定：“有 不同。“补偿”的救济对象是为家庭和婚姻付出较多义务的一方，多为经济地位较低者：“赔偿”制度的救济对象是无过错方，亦即受损害方，这一方不一定 ...
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元，由被告浙商财产保险股份有限公司鄞州支公司在交强险责任限额内赔偿；剩余经济损失3931.38元（已扣除被告江雪芬支付的5813.95元）， 、被告浙商财产保险股份有限公司鄞州支公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额内赔偿给原告殷彩侠医疗费、误工费、护理费、交通费、车辆维修费共计33389.72元， ...
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生效之日起10日内付清；四、原告新宇公司赔偿被告冯玉梅逾期办理房屋权属登记过户手续的违约金及其他经济损失48万元，于本判决生效之日起10日内付清 ．在权利人没有提出请求的情况下，一审在解除合同的判决中一并判决义务人给权利人赔偿，是否符合程序?南京市中级人民法院认为：上诉人冯玉梅与被上诉人新宇公司签订的 ...
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其上诉理由为：要求KF公司归还技术资料、销毁侵权产品是合理合法的；TY公司遭受经济损失413万元是经青云谱公安分局通过合法途径，聘请有资质的会计师事务所审计后 侵权时间、范围、手段，主观过错等因素，酌情确定其对TY公司承担5万元的经济赔偿责任。那么，对于商业秘密侵权人来说，其可能被追究的法律责任包括几 ...
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