签订劳动合同。申请人提起劳动争议仲裁,请求依法认定申请人与被申请人之间存在事实劳动关系。被申请人辩称被申请人虽然经营货物运输业务,但运输车辆均系社会雇佣, 事实: 申请人于2008年2月到被申请人处从事司机工作,双方未签订劳动合同,2009年6月申请人辞职离开被申请人。申请人提交的胸卡上写有“部门: ...
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骑行。值守保安即骑车追赶,伸手接触原告背部时车辆失控摔倒。后黄某将物业公司诉至法院,要求赔偿医疗费、交通费、营养费、护理费、误工费等各项损失共计57501.3元。 与吴某(乙方)于2020年签订《货物运输合同》,约定该公司的郑州运输业务由吴某承接。合同还约定调运车辆、雇佣运输司机的费用由吴某结算,与某 ...
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、精神损害抚慰金10,000元;二、本案诉讼费由杨某、保险公司承担。 杨某原审辩称,金某是我雇佣的司机,给我开车10天左右,就发生交通事故了,我在 自卸货车,杨某在庭审中承认金某职业为司机,故对于金某的误工损失依据交通运输行业标准进行计算。对于误工天数的计算,金某提供的诊断书建议休息至2014年9月9 ...
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适用上,有几种不同的意见。第一种意见观点为:张某与徐某为运输合同关系,徐某在运输过程中,发生徐某驾驶不慎,且经过交通事故认定徐负全责的交通 与雇用赔偿竞合问题,当事人只能寻求其中一种赔偿方式解决赔偿请求。考虑第三人保险公司可在此分担肇事事故的部分经济责任。因此,从有利于受害人合法权益的顺利实现的角度, ...
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适用上,有几种不同的意见。第一种意见观点为:张某与徐某为运输合同关系,徐某在运输过程中,发生徐某驾驶不慎,且经过交通事故认定徐负全责的交通 与雇用赔偿竞合问题,当事人只能寻求其中一种赔偿方式解决赔偿请求。考虑第三人保险公司可在此分担肇事事故的部分经济责任。因此,从有利于受害人合法权益的顺利实现的角度, ...
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适用上,有几种不同的意见。第一种意见观点为:张某与徐某为运输合同关系,徐某在运输过程中,发生徐某驾驶不慎,且经过交通事故认定徐负全责的交通 与雇用赔偿竞合问题,当事人只能寻求其中一种赔偿方式解决赔偿请求。考虑第三人保险公司可在此分担肇事事故的部分经济责任。因此,从有利于受害人合法权益的顺利实现的角度, ...
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保险公司以陈某持未经年审的驾驶证驾车为由拒绝赔偿保险金。 【评析】 1、运输站在保险公司投保了机动车辆保险,其雇佣司机陈某驾驶该车发生交通事故,运输 公司据此拒绝支付保险赔偿金是合法的。另一方面,运输站与保险公司签订的机动车辆保险合同,是双方当事人真实意思表示,并不违反相关法规规定,是合法有效的。双方 ...
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聊城XX公司一般纳税人手续是孙庆皋办理的,开票人白会计由孙庆皋雇佣并负责领取开具发票。公司公章、法人章及对公账户、该和丈夫个人账户在涉案期间的大额资金 用该发过去的兔毛制品等商品作何用该不清楚,但是该看签订购销合同的对方都是贸易公司。该通过铁路运输过兔毛制品,2013年5、6月份张段离开工厂之后,工厂 ...
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的质量和进度。为确保工期,2000年4月,被告赵云同意原告赵云龙雇佣朱孔祥、周士德到该工地带车运输水及灰料,双方口头商定,朱、周的劳务报酬为每人日工资80 人赵云龙协商,由赵云龙雇佣两个人(带车)到工地拉水浸砖和运灰,每人日工资80元,竣工后由联通公司结帐。该协议内容合法,合同即成立,而且根据赵云与赵 ...
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因而机动车之间发生交通事故,致人损害的,属于一般侵权行为。如果不存在职务行为、雇佣、监护等适用替代责任的情形,根据“责任自负”原则,一般应由行为人或者共同侵权人 不能从郁某的运输经营中获益,故不应成为交通事故的赔偿责任主体。 综上所述,因同兴公司某分公司与郁某之间不存在挂靠关系,刘某合同上的过错行为与 ...
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