法庭，要求其赔偿丧葬费、精神损害赔偿金等。近日，北京市昌平区人民法院依法判决支持了原告的部分诉讼请求。死者冯某生前是昌平区回龙观某施工工地上保安。2012年 法律责任。昌平法院经审理认为：死者冯某在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当对其死亡后果承担赔偿责任。因雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的， ...
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，要求其赔偿丧葬费、精神损害赔偿金等。近日，北京市昌平区人民法院依法判决支持了原告的部分诉讼请求。 死者冯某生前是昌平区回龙观某施工工地上保安。2012年 法律责任。 昌平法院经审理认为：死者冯某在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当对其死亡后果承担赔偿责任。因雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的， ...
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建设局）发生人身损害赔偿纠纷，向山西省县人民法院提起诉讼。 法院认为贺丽与本案有利害关系，追加其为本案被告。 三原告诉称：何涛是原告周凤玲之夫、贺浩 楼平台采光玻璃坠楼身亡。建设局与何涛之间存在着雇佣关系，建设局对何涛的死亡有过错，依法应承担雇主的责任。请求判令建设局给三原告赔偿死亡补偿费、丧葬费、被 ...
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兴隆综合大楼，造成大楼外层陶瓷脱落，被诉至法院要求赔偿。回 放驾车不慎出意外是否雇佣成焦点佛山市南海区盐步河西大道车水马龙。“喂，不是这里？是盐步的广佛 责任法实施前，实际车主无论是否为雇主，对其所有的车辆造成的损害都必须承担连带赔偿责任，所以车主对与司机之间存在的雇佣关系很少提出异议。但根据侵权责任 ...
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干活所用电锯为李某所带，卢某为其支付一定磨损费。后李某在干活过程中被弹起的木方子击伤手指。卢某将其送往医院救治，经诊断为右手五指电锯伤。因双方就赔偿 卢某指定的工作场所进行工作，由卢某按日给付工作报酬，因此双方成立的应是雇佣关系。雇主应对雇员的损失承担赔偿责任。（转自2007年6月12日北京法院网） ...
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所用电锯为李某所带，卢某为其支付一定磨损费。后李某在干活过程中被弹起的木方子击伤手指。卢某将其送往医院救治，经诊断为右手五指电锯伤。因双方就 为卢某建房干木工活，卢某按日给付报酬，双方成立雇佣关系。雇员在从事雇用活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。李某在工作过程中遭受人身损害，卢某作为雇主应该 ...
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11条第1款：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人 含有多种项目，包括丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。丧葬费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬 ...
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所用电锯为李某所带，卢某为其支付一定磨损费。后李某在干活过程中被弹起的木方子击伤手指。卢某将其送往医院救治，经诊断为右手五指电锯伤。因双方就 为卢某建房干木工活，卢某按日给付报酬，双方成立雇佣关系。雇员在从事雇用活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。李某在工作过程中遭受人身损害，卢某作为雇主应该 ...
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其履行职责的表现，他在劳动过程中受伤身亡，新屋村小组应承担民事赔偿责任。故三被告在本案中既不是雇主，也不是定作人，而属于受益人，在原告未获得全额赔偿的 村小组存在雇佣关系。既然在此事件中吴加普与村小组未形成雇佣关系，那么他与三被告之间又存在什么样的关系呢？从本案可以看出，电排不是三被告提供，再加上操作 ...
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所用电锯为李某所带，卢某为其支付一定磨损费。后李某在干活过程中被弹起的木方子击伤手指。卢某将其送往医院救治，经诊断为右手五指电锯伤。因双方就 为卢某建房干木工活，卢某按日给付报酬，双方成立雇佣关系。雇员在从事雇用活动中遭受人身损害的，雇主应当承担赔偿责任。李某在工作过程中遭受人身损害，卢某作为雇主应该 ...
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