职权范围。被告庭审中仅提供《职业病诊断证明书》和《职业病诊断鉴定书》作为其认定工伤的主要证据，但根据(CBZ682002)《职业性苯中毒诊断标准》关于观察对象中 30日作出的编号04166《工伤认定决定书》，被告在本判决生效后二个月内重新作出。 判决后，廉学谦不服，提出上诉。 天津市高级人民法院经审理 ...
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前提，段正纯的死亡与其本职工作无关，人社局作出的被诉《工伤不予认定决定书》符合《工伤保险条例》的立法本意，亦符合社会主义核心价值观的要求。 综上所述， 直接的因果关系，二者具有关联性。 综上，上诉人的上诉理由不能成立，本院不予支持。原审判决正确，审判程序合法，适用法律得当，依法应予维持。二审判决如下： ...
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人力资源和社会保障局作出豫（许）工伤认字【2012】115号认定工伤决定书，认定被告孙XX的所受损伤为工伤。2012年7月6日被告孙XX经 300元、交通费1000元等共计263363.03元。二、孙XX其他请求没有证据，不予支持。后原告长葛市XXX有限公司不服该仲裁裁决，于2013年2月18日起诉至 ...
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九条第一款和劳社厅函[2000]第150号文件的规定，作出不属工伤的认定决定书，属于认定事实不清，适用法律错误，且经办人员应回避拒不回避，行政程序严重违法 。另外一个问题，是否只要是故意的违法行为就一概不予认定为工伤呢?笔者认为在这个问题上不能搞一刀切，《企业职工工伤保险试行办法》第八条第九项规定“在 ...
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作出的琼劳工伤认字[2008]第178号工伤认定决定书.原告仍不服,遂成讼. 一审认为,关于原告赵某受伤是否认定工伤的问题,根据《工伤保险条例》第十四条第一 .证明爬树行为与工作职责具有必然的联系的举证人只能是认为其摔伤为工伤的上诉人,在本案中,上诉人未能举出令人信服的证据证明其主张,一审法院正是居于 ...
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作出的琼劳工伤认字[2008]第178号工伤认定决定书.原告仍不服,遂成讼. 一审认为,关于原告赵某受伤是否认定工伤的问题,根据《工伤保险条例》第十四条第一 .证明爬树行为与工作职责具有必然的联系的举证人只能是认为其摔伤为工伤的上诉人,在本案中,上诉人未能举出令人信服的证据证明其主张,一审法院正是居于 ...
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第九条第一款和劳社厅函[2000]第150号文件的规定，作出不属工伤的认定决定书，属于认定事实不清，适用法律错误，且经办人员应回避拒不回避，行政程序严重违法 。另外一个问题，是否只要是故意的违法行为就一概不予认定为工伤呢？笔者认为在这个问题上不能搞一刀切，《企业职工工伤保险试行办法》第八条第九项规定在 ...
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作出的琼劳工伤认字[2008]第178号工伤认定决定书.原告仍不服,遂成讼.一审认为,关于原告赵某受伤是否认定工伤的问题,根据《工伤保险条例》第十四条第一款 .证明爬树行为与工作职责具有必然的联系的举证人只能是认为其摔伤为工伤的上诉人,在本案中,上诉人未能举出令人信服的证据证明其主张,一审法院正是居于 ...
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日，上栗县人事劳动和社会保障局以肖教练不在工作时间和场所内改装雷管，对肖教练员不予认定为工伤。4月17日，复议机构萍乡市劳动和社会保障局认定 根据此规定，原告有选择复议或者诉讼的权利。况且，被告在工伤认定的决定书中,明确告知当事人对认定结论不服的，15日内可依法向上栗县人民法院提起行政诉讼。可见,原告 ...
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假肢每六年更换一次，费用为28000元。按中国人平均寿命72岁计算，申请人认定工伤时为30岁，申请人应当更换七次，费用共计196000元。 因申请人与被 区人力资源和社会保障局依法作出莲人社伤险认决字[2011]35号工伤认定决定书，认定申诉人所受伤害属于因工受伤。2011年11月4日，经西安市劳动 ...
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