内部行为上起着举足轻重的作用。A公司提供其公司《员工手册》，其中规定：员工有如下情况者，应予以解除劳动合同：个人资料弄虚作假，伪造或涂改凭证，编造假单据、 不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的； （二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳动合同订立时 ...
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13000元。公司辩称，公司依法制定了符合规定之各项规章制度，其中当然包括公司的《员工奖惩管理办法》。周某伙同他人肆意群发带有人身攻击、侮辱人格等词语的电子 所谓“明确”，即企业应当将企业内部的规章制度采取公示、对员工培训、签订合同时告知员工等方式让员工知晓。本案中，公司内部制定的奖惩管理办法虽内容不 ...
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案外人wyx的书面证言，案外人zst的书面说明以及一份钢带服务合同。其中kxm系bdf公司的人力资源部员工，书面证明主要内容为：听人说s某从公司离职前就将 25000元，工作了3天。s某说他是bdf车间领班，工作技术得到奥地利专家的培训，所有钢带维修工作都能做。关于工作效果，维修后，刚开始运行，但运行 ...
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工作。 【基本案情】 上海市宝山区X村委会与上海某园林公司、上海某机动车驾驶员培训公司土地租赁合同纠纷一案，法院判决解除原告宝山区X村委会、被告上海某园林公司间的 环境保护部门已在巡查中发现该处违法用地，并挂牌督办该案件。另外，该驾校员工数百人曾联名信访，要求延期腾退，解决学员分流、补偿等事宜。此外， ...
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40条第（2）项规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同。A公司以贾某不能完成生产任务和考核目标 的方式，即岗位、薪酬的变更须与劳动者协商一致，除非企业有充分的理由，否则员工完全可以拒绝。若用人单位为了迫使劳动者接受调岗而在与劳动者协商时，已经安排人去 ...
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，一定要了解清楚再选择做决定！这其中有骗局！ 成熟的加盟品牌会提供从选址装修、员工培训、宣传策划、技术支持、物料配送等全套的支持服务，但有这些资料的不一定是 就会上架线上。 9月10日我们正式签订某鸭脖合同，并打款，然后开始技术培训。签合同前，黄经理说培训3-5天，学会为止。可我们上午十点半开始培训， ...
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招商部门的人会说：我们提供全套的支持，包括员工培训、宣传策划、销售策划、销售培训、产品知识培训等等一系列的培训。然而，有些不负责任的品牌，干脆直接从网上 ，加盟后向总部申请服务支持，才被告知还需要另外交费。感到受骗的加盟者查看合同，才发现招商经理此前的承诺并未落实到纸面，未形成法律效力。 3、贪图利润 ...
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杭州叁点零易货交易所有限公司与汤x青、中国建设银行股份有限公司株洲九天支行合同纠纷二审民事判决书 来源： 中国裁判文书网 发表于 2018-12-28 相关公司： 浙江京衡 期货交易及相关活动。本案中，上诉人叁点零公司与被上诉人汤小青建立合同关系，汤小青根据叁点零公司提供的交易软件与交易平台进行买卖， ...
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或者合同已经无法继续履行，用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金。1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。2、未及时足额支付劳动报酬的。3 因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的。(2)劳动者经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的。(3)劳动合同订立 ...
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没有考察和评估求职者与目标岗位之间的匹配性，也没有对求职者进行入职岗位的辅导和适岗培训，是导致被申请人人力资源严重损失的主要原因，导致被申请人合同目的 抗辩称申请人没有依约提供符合约定的服务且存在教唆被申请人员工离职的行为，但未提供证据加以证明。在合同约定的服务费支付条件成就的情况下，被申请人的抗辩不 ...
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