婚后被告处心积虑要求分割一半房产给予被告。2019年11月份原告还完所有房屋贷款（原告失业金23万元也全部投入），2019年12月原告为家庭稳固在房本上加 的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以 ...
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XX建设工程有限公司为支持其诉讼请求，依法提交了以下证据: 第一组证据:陕西XX建设工程有限公司营业执照复印件、法定代表人身份证复印件、法定代表人身份 证明。 第二组证据:建筑施工合同复印件、分包工程(结)算书复印件。 第三组证据: 2016.5. 6-2016.5.28窝工费用清单复印件、合同谈判 ...
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履行完毕。” ...... 本院认为，......劳动者请求用人单位支付养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险待遇，属于因执行国家的劳动标准在社会保险方面发生的争议， 新某公司的法定义务，不能由其他单位代为履行，新某公司未提供证据证明其以新某公司的名义履行了前述法定义务，故新某公司应依法承担 ...
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报酬，同时要求辽宁某科技股份有限公司为秦某及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明、支付相应的经济补偿金。但是辽宁某科技股份有限公司并没有依法向秦某支付被 合同证明、支付相应的经济补偿金，并以邮局方式向辽宁某科技股份有限公司送达，辽宁某科技股份有限公司单位已经签收。辽宁某科技股份有限公司为给秦某办理失业 ...
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人民法院、社会保险管理机关等有关机构提起关于劳动关系、社会保险（含养老、医疗、失业、生育、工伤等）、劳动合同等的投诉及请求；”这样明显的排除申请人 ”可时至今日，被申请人仍未为申请人出具解除或者终止劳动合同的证明， 给申请人的就业或者领取失业保险金和办理社会保险手续造成实质损害。根据《劳动合同法》第八 ...
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，而用人单位在人民法院指定的期间内拒不提供的，应当根据劳动者的主张认定加班时间。03 . 用人单位以劳动者严重违反规章制度为由解除劳动合同的，应当举证证明规章制度系通过民主程序制定、用人单位已将规章制度向劳动者公示或告知劳动者，同时还应举证证明劳动者存在严重违反规章制度的情形。用人单位不能举示充分 ...
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为原告补缴从2011年7月-2012年6月的社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；6、由被告承担本案全部诉讼费用。开庭前 沈阳润汇房地产开发有限公司上诉称：1、原审法院采信被上诉人提交的企业查询卡，证明上诉人沈阳润汇房地产开发有限公司与沈阳融大房屋开发有限公司是关联单位，法定 ...
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交通事故损害赔偿案件若干问题的解答》第三条规定，下岗失业人员、无业人员和不能举证证明其收入以及不能证明其从事的具体行业的人员，可以参照目前公布的本市职工 交通事故损害赔偿案件若干问题的解答》第三条规定，下岗失业人员、无业人员和不能举证证明其收入以及不能证明其从事的具体行业的人员，可以参照目前公布的本市 ...
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含职工方的退职、退股费人民币10 万元及职工至法定退休日的社会保障金、失业保险金、医疗保险金,每年人民币 3,000元按月计算);上海奇乐照相总店负责办理职工 退工手续和领取经济补偿金系实践性法律行为,该实践性法律行为的自愿履行亦进一步证明了夏雪妹选择按A方案处理有关上海奇乐照相总店股份事宜的意思表示 ...
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、抚恤金的；最低生活保障对象、农村特困定期救济对象、农村五保供养对象或者领取失业保险金人员，无其他收入的；因见义勇为或者为保护社会公共利益致使自身合法权益 申请司法救助，应当在起诉或者上诉时提交书面申请、足以证明其确有经济困难的证明材料以及其他相关证明材料。 因生活困难或者追索基本生活费用申请免交、减 ...
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