了被告工伤津贴570元，另原、被告协商，被告住院期间由其妻护理，护理费按每天10元计算，被告尚未支付。2002年5月28日，秭归县劳动鉴定委员会评定被告的伤残 应当按养老金的标准由工伤基金补足差额部分。而《工伤保险条例》则规定：职工因工致残被鉴定为一级至四级的，保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到 ...
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，劳动者的工作成果也属于公司享用，在此期间受伤符合认定工伤的条件。 45、工伤职工可以无限期休假吗？ 工伤是有医疗期规定的，工伤的医疗期实际上就是停工留薪期， ；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月 ...
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生活部分不能自理。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设 。 6)用人单位在未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 7)工伤职工或者其 ...
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申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》规定，申请人的停工留薪期为2009年11月26日至2010年3 请求，本庭予以支持。对于申请人要求申请人支付其护理费4167元的请求，证据不足，本庭不予支持。 本庭在查明事实的基础上，主持争议双方调解无效，现依法 ...
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仲裁请求，本会予以支持。四、劳动者因工伤接受住院治疗，其住院治疗的伙食费应由用人单位按当地因公出差伙食补助标准支付70%，申诉人医疗期内住院2 4天， 《工伤保险条例》第三十四条的规定，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，才需要支付护理费：本案中，申诉人并没有被鉴定需要护理 ...
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为八级伤残；根据被鉴定人曹乾超现在生活自理能力状况，比照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB／T16180-2006）4.1.4）之规定，无需护理 上仍应以一人护理为宜，其护理费计算依据可参照城镇居民标准计算，护理期间为住院期间，即114天。原告主张的住院伙食补助费符合法律规定，依法予以支持 ...
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；工伤医疗费；停工留薪期期间护理费；住院期间伙食补助费；外地就医所需交通、食宿费。以上各项工伤保险待遇的计算方法和计算标准，《工伤保险条例》及《河北省 工伤保险费，工伤职工领取的一次性伤残补助金也并非按照职工个人的实际工资数额计算的，而是单位职工工资总额的平均月缴费工资。李某从事的工种在矿山企业中平均 ...
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仲裁请求，本会予以支持。四、劳动者因工伤接受住院治疗，其住院治疗的伙食费应由用人单位按当地因公出差伙食补助标准支付70%，申诉人医疗期内住院24天，应得 《工伤保险条例》第三十四条的规定，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，才需要支付护理费：本案中，申诉人并没有被鉴定需要护理 ...
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天=1 2800元； 5、本案申请人住院期问的护理费根据《工伤保险条例》第三十四条第 二款的规定应为3398×66／30×30％=2242．68 《湖南省工伤职工住 院治疗工伤伙食补助费和到外地就医途中交通住宿费支付标准规定》(湘 政办发(2011]42号)第5条规定标准为10元／天，申请人的住院期间 ...
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的申请，本庭予以支持，共计70264.4元。根据《郑州市工伤职工停工留薪期分类目录参考标准》规定，申请人的停工留薪期为2009年11月26日至2010年3 请求，本庭予以支持。对于申请人要求申请人支付其护理费4167元的请求，证据不足，本庭不予支持。本庭在查明事实的基础上，主持争议双方调解无效，现依法 ...
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