普通职位的管理人员或劳动者约定为高级管理人员，这样也是不合适的，也存在被认定为无效的风险。实践中，用人单位可以更多的从“其他负有保密义务的人员”入手， 哪些方面？ “竞业限制”是指在离职后一定期限内，员工不得在生产同一产品或有竞争关系的其他企业任职，或自己从事同一产品的生产经营。拟定一份对用人单位有利 ...
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有限公司、昆仑乐享网络技术有限公司、昆仑万维科技股份有限公司侵害改编权及不正当竞争纠纷案〔北京市高级人民法院（2018）京民终226号民事判决书〕 【案情摘要】 享公司、昆仑万维公司作为游戏运营者，三者应共同承担侵权责任。由于已经认定涉案游戏构成对权利人改编权的侵害，故不再适用反不正当竞争法对被诉侵权 ...
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并在S公司驻中国办事处任职，事实上已经与A公司生产和经营的同类产品存在市场竞争关系。为了在中国建立其自有的工厂和仓库，以便直接生产和销售金属制品，S 因果关系。 三、案件评析 本案涉及贸易主体不符、《竞业禁止协议》法律效力的认定以及知识产权侵权等多重纠纷，案情较为复杂。美国买家S公司利用A公司法律知识 ...
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许可合同》及迪欧咖啡吴江分店营业执照，证明本案中吴江分店与迪欧公司是特许经营的关系及吴江分店存在的真实性； 5、2005年5月31日迪欧公司拍摄的迪欧宾馆 的形式，向迪欧宾馆告知其侵犯了迪欧公司迪欧注册商标专用权且构成了不正当竞争，要求其停止违法行为，但朱玉珍及迪欧宾馆始终置之不理。2005年9月， ...
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。再次，原告和邱茂庭都不是市场上奶茶店的经营主体，与被告不存在竞争关系，鹿角巷品牌也不具有知名度，被告经营未对原告造成影响，不构成不正当竞争 角度多维保护自己的品牌。 厦门大学教授、博士生导师丁丽瑛认为，数字化时代给著作权认定增加难度，因此创作者、经营者要提高存证意识，应该通过多种方式和证据来表明自身 ...
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自2000年创建，2001年经核准注册了文字商标，2008年被国家工商行政管理总局认定为驰名商标。2018年3月30日，被告在天津市自贸区注册成立，在知道原告 合理费用共计6万元。 被告认为，原告并未从事被告经营范围的业务，双方不存在竞争关系。被告在知道可能与原告造成混淆后，已及时办理了简易注销，但因 ...
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、接触企业商业秘密的职工在职期间，或者离开企业的一段时间内不得从事与企业存在竞争关系的相同或类似工作。竞业限制的主要内容竞业限制的主要内容是在特定时间 有证据证明；每一个定案的证据均已经法定程序查证属实；综合全案证据，对所认定事实已排除合理怀疑”。基于证据裁判原则的考虑严格掌握这一标准。梓某某公司被诉 ...
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是一起法国公司享有较高知名度的“梦特娇”商标受到侵害而引发的商标侵权和不正当竞争案件。本案的处理对采用类似侵权手段的企业敲响了警钟，也为类似案件的处理 了本案的审理情况，在社会上产生了较大影响。本案的事实和法律关系复杂，合议庭最终判决认定三被告恶意串谋构成共同侵权，并按照法定赔偿金的最高额50万元承担 ...
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竞争的商品范围和地域范围。第十三条第（一）项禁止具有竞争关系的经营者达成下列垄断协议：（一）固定或者变更商品价格；第十六条行业协会 协会的章程等违反反垄断法或者其他法律、行政法规的强制性规定的，人民法院应当依法认定其无效。[案件索引]一审：北京市第二中级人民法院（2013）二中民初字第02269号（ ...
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竞业限制协议，其中约定：B 在离开公司后，不得在与A公司生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与A公司有竞争关系的 诚实信用原则予以衡量，并作出裁决。而违约金超过造成损失的百分之三十的，一般可以认定为过分高于造成的损失。”而上述案件中，员工任职期间的年薪不到10万，而 ...
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