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。 我国《婚姻法》及相关司法解释,对夫妻共同财产与个人财产的划分采取两种制度,一是约定制。允许夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产归 ,应视为夫妻的共同财产。 婚姻法明确规定可以认定共同财产的范围中包括工资、奖金等,最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(二)》第 ...
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主张每月的另一倍工资,这里的工资,是指每月应发工资总额,包括基本工资、奖金、加班工资、绩效工资等应发工资全额,而非实发工资,也就是说,不得扣除个人 。用人单位之所以如此处理,是误认为只要劳动者存在不愿意签订劳动合同的情形,公司就无过错,从而认为公司辞退行为合法,最多支付从 2008年1月1日起算的经济 ...
//www.110.com/ziliao/article-251991.html -了解详情
,我国《婚姻法》及相关司法解释,对夫妻共同财产与个人财产的划分采取两种制度,一是约定制。允许夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产归 支配,应视为夫妻的共同财产。 婚姻法明确规定可以认定共同财产的范围中包括工资、奖金等,最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(二)》 ...
//www.110.com/ziliao/article-245843.html -了解详情
,我国《婚姻法》及相关司法解释,对夫妻共同财产与个人财产的划分采取两种制度,一是约定制。允许夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间所得财产以及婚前财产归 支配,应视为夫妻的共同财产。 婚姻法明确规定可以认定共同财产的范围中包括工资、奖金等,最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释(二)》 ...
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第11条第1款:申请人负责依据广场年度预算及申请人公司批准的人员编制表和薪酬、福利、聘请、解聘等制度,以申请人名义聘用所有的广场管理员工。第11 仍为88人。自1999年9月至12月,申请人向被申请人要求包括年终奖金、医药费奖励等各项费用每月平均至少160000元人民币,超过预算15000元。被申请人 ...
//www.110.com/ziliao/article-136160.html -了解详情
: 第11条第1款:申请人负责依据广场年度预算及申请人公司批准的人员编制表和薪酬、福利、聘请、解聘等制度,以申请人名义聘用所有的广场管理员工。 第11条第 月仍为88人。自1999年9月至12月,申请人向被申请人要求包括年终奖金、医药费奖励等各项费用每月平均至少(略)元人民币,超过预算15000元。被 ...
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深化资本市场改革正积极推进,创业板改革、新三板改革以及发行、上市、交易等基础制度改革的陆续实施,将为私募股权投资基金提供更加便捷、更为丰富的退出选择。 进行风险评级、未对部分投资者的风险识别能力和风险承担能力进行评估、未建立激励奖金递延发放机制、将他人财产混同于基金财产从事投资活动、基金未托管、未按 ...
//www.110.com/ziliao/article-804400.html -了解详情
究竟是归行为人个人所有,还是应该归夫妻共同所有呢? 依照我国现行的相关法律,夫妻财产制度以法定财产制为主、约定财产制为辅。我国婚姻法将夫妻之间的财产所有制大致分为 一般来说,如果夫妻之间没有特殊的约定,夫妻关系存续期间,双方取得的工资、奖金,生产、经营的收益,知识产权的收益、继承或赠与所得的财产等,都 ...
//www.110.com/ziliao/article-576964.html -了解详情
日,W某向景德镇市昌江区人民法院提起诉讼,诉求X某支付工资7200元、奖金25000元、损失工资12800元、精神损失、职业病和两月开支50000元,合计 主体责任。”本案被告系承包经营,没有用工资格,应认定原告与发包方某国有公司之间存在劳动关系,原告应当依据《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定向 ...
//www.110.com/ziliao/article-568117.html -了解详情
是归行为人个人所有,还是应该归夫妻共同所有呢?依照我国现行的相关法律,夫妻财产制度以法定财产制为主、约定财产制为辅。我国婚姻法将夫妻之间的财产所有制大致分为四 。一般来说,如果夫妻之间没有特殊的约定,夫妻关系存续期间,双方取得的工资、奖金,生产、经营的收益,知识产权的收益、继承或赠与所得的财产等,都 ...
//www.110.com/ziliao/article-562900.html -了解详情
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