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为其缴纳社会保险费导致其损失为由,要求用人单位支付工伤、失业、生育、医疗待遇和赔偿金的; (三)劳动者以用人单位降低其缴纳社会保险费的工资标准导致其损失 单位应缴纳的社保费用支付给劳动者,劳动者自行支配。若不影响劳动者的劳动报酬的,劳动者以此为由行使单方解除权并请求用人单位支付经济补偿金的,对其经济 ...
//www.110.com/ziliao/article-845813.html -了解详情
保险基金支付。本市的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,按照本市有关基本医疗保险诊疗项目范围、用药范围以及医疗服务设施范围规定 保用药优先在交通事故中处理。 5、未按实际工资缴纳社保费用,致使职工工伤待遇减少,可否单位承担差额部分 根据《工伤保险条例》第10条规定,用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-829446.html -了解详情
2月28日终止后,祝**仍在云*公司工作,并接受北京*纪武汉分公司的管理,且相关费用云*公司支付给北京*纪武汉分公司,而未再给盛*公司支付任何 差额8800元(800元×11个月)。2、养老保险费和医疗保险费及失业保险损失问题。缴纳社会保险是用人单位的法定义务,祝**在与盛*公司劳动关系存续期间, ...
//www.110.com/ziliao/article-695044.html -了解详情
保险停保手续,停止了工伤保险,在此期间所产生的治疗工伤的医疗费用用人单位申报工伤保险基金支付。二、答辩人认为工伤职工未正常参加工伤保险期间的工伤待遇应当 王某某原系我公司职工,其受伤及被认定为工伤、劳动能力鉴定和解除劳动合同情况属实。我公司认为,我们一直是正常缴费,王某某的工伤也是发生在缴费期间 ...
//www.110.com/ziliao/article-554985.html -了解详情
680元、交通费1000元、解除劳动关系经济补偿金4525元;3、一、二审诉讼费用南方矿山公司和旭辉人力公司负担。理由有:1、南方矿山公司和旭 的参保工资是4000元每月。5、一次性伤残补助金和一次性医疗补助金是工伤保险基金支付,不应用人单位支付。汤国军的上诉缺乏事实依据和法律根据,请求驳回汤 ...
//www.110.com/ziliao/article-538600.html -了解详情
伤残就业补助金、解除劳动合同经济补偿金、支付拒不签订劳动合同的双倍工资差额、失业保险金、失业医疗补助金各种费用共计254472元;3、判令被告为 ,新乡市2010年在职职工平均工资为每月1881.5元。本院认为:劳动者和用人单位的合法权益均应受到法律保护。关于劳动关系问题:本案中,原告孙XX2011 ...
//www.110.com/ziliao/article-513405.html -了解详情
经工伤职工本人提出解除劳动、聘用合同的,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准省、自治区、直辖市人民政府规定。根据《河南省 、工伤鉴定费六百元、交通费三百元、二○一○年十月份工资差额一千七百元各项费用共计一十二万六千一百三十二元九角四分,扣除原告已支付 ...
//www.110.com/ziliao/article-504028.html -了解详情
职工本人提出解除劳动、聘用合同的,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准 25岁,按照人均寿命75岁计算,其共需配置假手指17次,该费用共计300元×3×17=15300元。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 ...
//www.110.com/ziliao/article-504022.html -了解详情
在工伤认定之前的医疗费用,先用人单位垫付;工伤认定后符合工伤医疗规定的费用,经办机构予以报销。继续发生的符合工伤保险基金支付范围的医疗费用经办机构向工伤 元。五、住院伙食补助费工伤人员住院期间的伙食补助费工伤保险基金支付。以往用人单位支付的工伤人员住院治疗工伤的伙食补助费、到统筹地区以外 ...
//www.110.com/ziliao/article-501977.html -了解详情
在工伤认定之前的医疗费用,先用人单位垫付;工伤认定后符合工伤医疗规定的费用,经办机构予以报销。继续发生的符合工伤保险基金支付范围的医疗费用经办机构向工伤 元。五、住院伙食补助费工伤人员住院期间的伙食补助费工伤保险基金支付。以往用人单位支付的工伤人员住院治疗工伤的伙食补助费、到统筹地区以外 ...
//www.110.com/ziliao/article-501976.html -了解详情
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