或不予受理通知书; (五)工伤认定补正材料通知书; (六)工伤认定限期举证通知书; (七)工伤认定决定书; (八)送达回证; (九)调查笔录; (十)各项证据材料; (十一)其他需要存档备查的材料。 第七章争议处理 第二十三条 职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定、终止决定不服的，可以依法申请 ...
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，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿 2、后续治疗的整容费用及护理费用。被告认为原告与原告所在单位就这项与赔偿达成工伤赔偿协议，但是我们从这一条中，可以得出约定是相当模糊，也就是说最终是 ...
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中劳薪字17号《劳动部工资局关于职工因工伤亡或非因工伤亡如何划分的问题》，一般都采取了当时的政策、人事关系下的从宽处理。而后实行了“两个工作”（即在 。何文良是何龙章之父，在认为被告的具体行政行为侵犯其子依法获得工伤保险赔偿待遇的合法权益时，有权提起行政诉讼。被告武侯区劳动局是主管劳动与社会保障的行政 ...
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，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害， 。第二十六条 残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换 ...
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属于违反单位规章制度的行为，企业有权按照规章制度及劳动纪律的规定对职工作出相应的处理。但工伤是另一种法律关系，只要职工在上下班途中发生事故，符合法定条件的就 配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；（三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；（四）在合理时间内其他 ...
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三日，未果。公司解释，因该笔款数额较大，公司只能给转账支票。 九、 办好公证委托 赔款落袋为安 家属致电相关银行，说需要办理公证委托才可以 调入常鸿所）资深律师、优秀律师、十佳律师，工伤专业研究方向律师，工伤赔偿法律事务处理专家，尤为擅长工伤赔偿纠纷法律事务。 曾分别获得北京市丰台区法律援助先进律师、 ...
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。 评析 史某在交通事故中承担何种责任直接影响其能否认定工伤的结果，本案中对新出现的证人证言如何处理是案件走向的关键。笔者认为可以通过以下三种 存在劳动关系尚在仲裁或诉讼过程中;是否鉴定为职业病尚未完毕的;是否受到暴力伤害需要司法机关作出初步判定的;是否为非本人主要责任交通事故等结论性意见尚未作出的; ...
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，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿 。第二十六条残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的，可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换 ...
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两次发送的到岗通知书为依据，作出解除劳动关系。因工伤纠纷涉及员工的健康权益和生命权益，整个纠纷的处理应本着友好协商解决，双方尽量达成一致意见；换句话说， 解除劳动合同合法，依法终止缴纳社保，之后员工再次申请劳动能力鉴定，公司仍然面临赔偿的风险。依据劳动能力鉴定结论，协商解除劳动关系的是比较好的一种结果 ...
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和解除劳动关系时的年龄乘以相应的工资（并非足月工资）得出，最少3个月。特别需要强调的是人口预期寿命目前是以第六次人口普查的数据为准，各地市略有不同， 支出的数额较小，本文不再赘述。因此，若依法被认定为工伤，所能获得的赔偿项目远比一般的人身损害赔偿数额来得多，也告诫人们在工作中应尽可能的与用人单位签订 ...
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