不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作岗位的，用人单位可以解除劳动合同。因此，对于不能胜任工作的劳动者，用人单位可以调整其工作岗位。另外，法律 进行调岗调薪。 三、对本案的分析 结合本案情况，虽然甲公司在对张先生调岗之前没有与其进行沟通协商，就将其调到新的岗位，考虑到企业的用工自主权， ...
//www.110.com/ziliao/article-471922.html -了解详情
，B自11年2月就开始请病假，这一请就是6个月，直至公司终止其劳动合同。公司在前2个月是按照员工手册的规定即按照基本工资的60％（5万0. ，非常头疼，不知道如何应对。其实，公司是有应对措施的：第一，公司可以到医院办公室查询员工病假单是否真实，如果是虚假的，就可以根据相关规定合法解除员工而不用支付任何 ...
//www.110.com/ziliao/article-291297.html -了解详情
劳动者本人，且立即解除劳动合同，需向劳动者支付一个月的薪水作为代通知金。除此之外，还是N倍补偿金。那么按照2021劳动法新规，用人单位解除员工应该如何补偿呢？一块来看看吧。 【以下为案例，提醒维护自己合法权益】 公司提前一个月以书面形式告知，且双方协商一致。小张每月工资6万元，在单位工作了5年7 ...
//www.110.com/ziliao/article-938365.html -了解详情
应认定为无效，且由某有限责任公司赔偿其各项损失费用为由向法院提起诉讼。 [案情分析] 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议 患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序 ...
//www.110.com/ziliao/article-611962.html -了解详情
查明事实的情况下认定环盾公司在合同签订和履行过程中有欺诈行为，没有事实依据。四、一审法院在审理期间，违法解除对永君公司存款的冻结保全措施， 。该认定的造价数额与双方当事人之间结算数额基本一致，进一步证明涉案工程实际造价应当是1588万元左右。其次，建设工程施工合同履行的过程，就是将劳动和建筑材料物化在 ...
//www.110.com/ziliao/article-480858.html -了解详情
的行为属于严重违纪行为。为此，公司根据《员工手册》及《劳动合同法》第39条的规定，解除与赵某的劳动合同。现公司不服该仲裁裁决，向法院起诉， 下，由于我国目前还没有规定雇主责任，用人单位一般不承担责任。 二、用人单位如何制止性骚扰 尽管目前我国还没有把防止性骚扰作为用人单位的法定义务，但性骚扰违背公序 ...
//www.110.com/ziliao/article-208280.html -了解详情
公司进行实践操作。2005年1月，该公司与张某签订了一份临时劳动合同。同年6月14日，张某在该公司车间进行车床工作时不慎受伤，致使左手缺失 月平均工资的50%、40%或者30%。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由 ...
//www.110.com/ziliao/article-169009.html -了解详情
公司进行实践操作。2005年1月，该公司与张某签订了一份临时劳动合同。同年6月14日，张某在该公司车间进行车床工作时不慎受伤，致使左手缺失 月平均工资的50%、40%或者30%。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由 ...
//www.110.com/ziliao/article-58673.html -了解详情
的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能 合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 敲重点：企业需要提前三十天 ...
//www.110.com/ziliao/article-935999.html -了解详情
其出资获得的收益时，约束股东对经营信息的滥用就显得十分必要。 公司可以通过劳动合同、规章制度等为员工设定行为规范，公司法对董事和经理规定了基本义务， 人对特定信息的保密约定; 7、设立人协商确定的约束股东特定行为的条款，如竞业限制等; 8、违约责任条款; 9、解除协议条款和争议解决条款; 10、公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-504166.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务