法律，但在行政部门的规范性文件中却有所体现。因而竞业禁止的协议形式有利于保护企业的商业秘密，符合国际惯例且并不违反我国的法律。 离职后合理的期限内(通常不超过 流动若干问题的通知》第2条中规定：用人单位也可规定掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内(不超过三年)，不得到生产同类产品或经营 ...
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有期徒刑，并处罚金：（一）以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的；（二）披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业 遭受严重破坏的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 第四百零八条负有环境保护监督管理职责的国家机关工作人员严重不负责任，导致发生重大环境污染事故，致使公私财产 ...
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法律，但在行政部门的规范性文件中却有所体现。因而“竞业禁止”的协议形式有利于保护企业的商业秘密，符合国际惯例且并不违反我国的法律。 离职后合理的期限内（通常不 职工流动若干问题的通知》第2条中规定：“用人单位也可规定掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内（不超过三年），不得到生产同类产品 ...
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先后与通用机械厂签订了定作8台420型和8台560型热熔胶涂布机的合同，并向通用机械厂交付了带有“XY”标记的热溶胶涂布机图纸。 1995年8月， 以自己的劳动研究开发先进的具有实用性的技术信息和经营信息，促进社会生产力的发展。例如，保护本案原告商业秘密，使其在一定时期内处于领先的竞争地位，有利于保护 ...
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法律，但在行政部门的规范性文件中却有所体现。因而“竞业禁止”的协议形式有利于保护企业的商业秘密，符合国际惯例且并不违反我国的法律。 离职后合理的期限内（通常不 职工流动若干问题的通知》第2条中规定：“用人单位也可规定掌握商业秘密的职工在终止或解除劳动合同后的一定期限内（不超过三年），不得到生产同类产品 ...
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保密责任；交货前力美达公司派技术人员指导装配并验收。力美达公司依照合同约定向通用机械厂交付了BTL－420、560、820型涂布机零件图纸各两套， 以自己的劳动研究开发先进的具有实用性的技术信息和经营信息，促进社会生产力的发展。例如，保护本案原告商业秘密，使其在一定时期内处于领先的竞争地位，有利于保护 ...
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，通过订立竞业限制协议，可以减少和限制商业秘密被泄露的概率。保密是竞业限制的目的，订立竞业限制协议最终的目的是保护用人单位的合法权益。保密协议和竞业 李某签订了一份《保密和竞业限制协议》，协议约定李某应当保守公司商业秘密，且劳动合同解除后的2年内不得到有竞争关系的单位任职，否则承担违约金20000元。 ...
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经营管理方法和与经营管理方法密切相关的信息及情报。 医疗机构可以在劳动合同中约定保守商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的医务人员，医疗机构 及隐私，任何人不得侵犯，是法律赋予患者的权利。医疗机构只有在自己有值得保护的商业秘密或知识产权存在时，才可要求医务人员与其签订竞业限制协议。同时， ...
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，劳动法对竞业限制是如何规制的呢，企业又应如何利用这一制度进行商业秘密保护呢？ 【案例】甲公司是国内一家著名的互联网公司，主营业务为向用户提供综合 2804号]【评析】竞业限制是指企业和知悉本企业商业秘密或者其他对本企业经营有重大影响的员工在终止或解除劳动合同后的，一定期限内不得在生产同类产品、经营 ...
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由于立法、司法实践等多方面原因，与员工签订竞业限制协议成为了实践中企业保护商业秘密和商业资源非常重要的防御手段，甚至可以说是最重要的防御手段。因为违反竞业 业限制协议》约定： 1、本协议所称竞业禁止是指掌握商业秘密的员工在职期间以及中止或解除劳动合同后的一定期限内不得在甲方及甲方关联公司具有竞争关系的 ...
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