》中第9条第2款规定：“前款所称‘从事雇佣活动’，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是 某的上下班行为并不属于职务行为，责任也不应由其公司来承担。其公司的上诉请求，有相应的理由与依据，应予以支持。【二审判决】二审法院认为：是否以单位名义 ...
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：扣留车、物程序是否合法? g：现场处罚程序是否合法? h：相应权利是否告知? 4.道路交通事故责任性质的认定 《道路交通安全法》第七十三条规定：“公安机关交通管理 ，可以向雇员追偿。 前款所称从事雇佣活动，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现 ...
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共同债务。夫妻共同债务，是指夫妻在共同生活或共同生产经营活动中产生的，依照约定或法律规定应由双方共同连带清偿的债务。据此，夫妻共同债务既包括生活性债务，还 时义才工贸公司还没有成立，但法院从维护交易安全的角度出来，一般都会认为合同有效，成立后的公司应该承担相应的民事责任，而小张、小李就不再负有直接承担 ...
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》中第9条第2款规定：“前款所称‘从事雇佣活动’，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行 李骏的上下班行为并不属于职务行为，责任也不应由其公司来承担。其公司的上诉请求，有相应的理由与依据，应予以支持。（一审合议庭成员：方敏袁洁吴梅芳二审 ...
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公司的特色，则该公司一定会在日常生产经营中不会被困难和纠纷所阻碍，公司的发展也会越来越强大。因此，特建议公司制定公司章程时制定具有自身特色的 ： 第一、对使用下列未取得房屋主管部门颁发的合法有效产权证明的房屋从事经营活动的，应提交经区县政府批准或者授权的乡、镇政府，其他部门或者街道办事处、村民委员会 ...
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只是给小海打工，不是责任主体。 【审理】 在案件审理过程中，对于案件当时之间的法律关系，以及责任承担有两种不同意见：一种意见认为，小海与小飞、小东 雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动，雇主支付相应报酬的一种权利义务关系，雇员的工作对于雇主而言是可为而不为，即雇员所从事的工作不需要任何 ...
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只是给小海打工，不是责任主体。 【审理】 在案件审理过程中，对于案件当时之间的法律关系，以及责任承担有两种不同意见：一种意见认为，小海与小飞、小东 雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动，雇主支付相应报酬的一种权利义务关系，雇员的工作对于雇主而言是可为而不为，即雇员所从事的工作不需要任何 ...
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人给付报酬的法律关系。雇佣关系是雇员从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动而形成的关系。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务 ，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。”本案中，由于被告沈某将拆房工程发包给无资质的吴 ...
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的法律关系。雇佣关系是雇员从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动而形成的关系。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者 实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。 最高人民法院《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题 ...
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人给付报酬的法律关系。雇佣关系是雇员从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动而形成的关系。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务 ，定作人不承担赔偿责任。但定作人对定作、指示或者选任有过失的，应当承担相应的赔偿责任。”本案中，由于被告沈某将拆房工程发包给无资质的吴 ...
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