；对不能按用人单位参保、建筑项目使用的建筑业职工特别是农民工，按项目参加工伤保险。建筑施工企业应依法与其职工签订劳动合同，加强施工现场劳务用工管理。施工 业务）发包给不具备用工主体资格的组织或个人，该组织或个人招用的劳动者发生工伤的，发包单位与不具备用工主体资格的组织或个人承担连带赔偿责任。 也就是说 ...
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，要求其承担对应的赔偿责任，但却遭到公司拒绝，理由是彼此已经约定在先，且保险公司已经理赔。请问：公司的理由成立吗？ 【解析】 公司的理由不能成立，其 《工伤保险条例》第六十二条第二款分别规定：“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险 ...
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应予支持。根据该规定，用人单位通过缴纳保险费的方式承担工伤赔偿责任，发生工伤事故，应当按照《工伤保险条例》的规定处理。本案中，原审被告人张铮因公拉 的，依照《国家赔偿法》的规定处理。 第十二条依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人 ...
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本案中，公司安排晚餐接待部分参加第七届世界华人神经外科大会的医生，何中华参与接待，其就餐后落入河中死亡。何中华发生事故时符合《工伤保险条例》第十四条第 ，本院不予支持。 家属上诉：只有因醉酒导致伤亡的才不认定为工伤，要考虑因果关系 平谷区人社局未考虑醉酒与伤亡的因果关系。《中华人民共和国社会保险法》（ ...
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标准工资即8400元计算。本院认为，工伤保险费应由用人单位缴纳，被告未按规定为原告办理工伤保险，应当按照《工伤保险条例》的规定支付相关的赔偿项目。 ，无事实依据，本院不予支持。关于补缴社会保险费的争议。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。被告应为原告缴纳2013年6月至2014年7月 ...
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劳动局)发生工伤认定行政纠纷，向XX市XX区人民法院提起行政诉讼。XX区人民法院认为余秀兰与本案有法律上的利害关系，依法通知余秀兰作为第三人参加 系原告XXXXX酒店公司员工，但XXXXX酒店公司未给其缴纳工伤保险。2006 年9 月20 日晨，陈卫东上班途中发生机动车交通事故，受伤后经抢救无效死亡。 ...
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保险基金支付。二、答辩人认为工伤职工未正常参加工伤保险期间的工伤待遇应当由用人单位支付。原告王某某在发生工伤5个月后即2014年2月20日 元的60%即1 730.65元乘以7个月计算，为12 114.55元；一次性工伤医疗补助金按安阳市2013年度职工月平均工资2 884.42元乘以6个月计算，为 ...
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条第一款关于：“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳 的企业建立了劳动关系，包括事实劳动关系，发生符合条例规定的工伤认定情形就应当认定为工伤，并享受规定的工伤保险待遇。至于受雇的职工是否为退休返聘 ...
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的农民工被认定为工伤后，其工伤保险待遇是否应由工伤保险基金支付。 法院认为，首先，根据《中华人民共和国劳动法》的规定，禁止用人单位招用未满16周岁的 关于达到法定退休年龄人员参加工伤保险有关问题的通知》属于一般规范性文件，一般规范性文件不得与法律、法规、规章等法律性文件相抵触，在发生冲突时，一般规范性 ...
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参照交通事故标准。刘律师也代表曾某不服也同样提出上诉，上诉的理由有：本案发生工伤曾某不应当承担过错责任。案件到了江门市中级人民法院之后，法官也头疼多次打电话 受伤，裕华皮革公司有与徐XX签订劳动合同，从2011年11月起为徐XX参加社会保险。曾某自认于2011年9月24日使用徐XX的身份证入职裕华皮革 ...
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