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到工资被迫提出辞职。协商多次,公司仍以种种理由拒付其劳动报酬。 2011年11月24日,陈某花向深圳市劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请要求该 该司起诉至深圳市福田区人民法院请求不予支付仲裁裁决相关款项。并提交了其盖章的员工工资表,证明陈某花的工资构成为:基本工资1500+加班工资+扣款明细。 ...
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一致。李国庭证言证实:1992年,他向李真提出为张家口卷烟 厂搞些外汇。9月按照李真的要求将向省政府申请500万美元外汇 额度报告交给李真,事后没结果。后来 汪辉文、张保全证言证实:见吴庆五到了爱尔兰, 张铁梦当着全体员工宣布吴为公司董事长。汪辉文还证实,他任中 兴电子有限公司董事期间,未参加过大唐 ...
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。2010年6月3日,赵某向公司提出辞职,理由为公司在用工管理方面不规范,其自身劳动权益受到侵害。随后赵某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,因婚庆公司未安排 为:当年度在本单位剩余日历天数365天职工本人全年应当享受的年休假天数。 例如:新员工应享受的年休假天数为10天,3月31日入新单位,其当年可享受年 ...
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补偿金6675元。 今年53岁的付先生过去是张家口一家建设公司员工,1989年他离开了这家公司,但并未办理辞职手续。 1990年,付先生来到天津。十多年过去了 就耽误下来。2008年10月,公司辞退了他。 付先生遂向劳动仲裁部门提出了仲裁申请。请求被驳回后,又提起了诉讼,要求给付其因未签订劳动合同而 ...
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公司对驾驶员进行扣款赔偿处理后,2008年3月5日,胡先生提出辞职报告,并于4月4日离开公司公司认为,胡先生对事故负有责任,在未处理前不应离开, 拒绝为胡先生开具退工证明,并扣押其劳动手册。 5月12日,胡先生申请劳动仲裁,要求公司支付当年3月5日至4月5日的工资4445元、拖欠工资的25%补偿金 ...
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年9月11日至2004年9月l0日。2004年8月,提出辞职,并于同年9月11日离职。公司未支付2004年7月至9月10日的工资给张女士。此后 证据印证,仅以一份不能确认真实性的所谓电子卡钟记录认定旷工,证据不足。因此公司要求扣发张女士旷工工资600元,法院不予支持。2005年1月23日,法院判决公司 ...
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6日、2013年7月23日以个人原因为由提出辞职,在与原告解除劳动合同关系后,即进入被告处工作。被告M公司成立于2013年1月,与原告的经营范围 专利申请必须有技术内容,而许多有关于软件的发明无法满足这项要求。此外,专利申请要经过严格的“三性”(新颖性、创造性、实用性)审查,也使许多软件不能取得专利 ...
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提交了《解除劳动合同通知书》,据此,原告与被告之间劳动关系的解除是因原告单方提出辞职导致的,被告不存在过错。解除劳动合同的通知是由原告首先提出 事宜发生纠纷。2014年10月24日原告向沈阳市浑南区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求裁决:被告向原告支付解除劳动合同经济补偿金22,050元;被告向原告 ...
//www.110.com/ziliao/article-595847.html -了解详情
公司未为其缴纳社会保险费用为由提出辞职公司未予准许。之后,原告提起了劳动仲裁,后不服仲裁决定又提起民事诉讼,要求两被告支付加班工资、经济补偿金、 人民法院起诉时,是否存在时效问题?笔者认为只要用人单位未为劳动者缴纳社会保险,劳动者申请仲裁或向人民法院起诉不受〈劳动争议仲裁调解法〉和〈民事诉讼法〉关于 ...
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的期间内,发生一起顾客诈骗案,骗走甲柜台内的金饰品10000多元。甲依法提出辞职,并要求返还抵押金被金店老板拒绝。同时金店拖欠甲一个月工资。金店还未 接受委托后认为,本案用人单位有着不可推卸的责任,案件诈骗与甲无关。于是任律师申请劳动仲裁,在立案时,劳动仲裁以老板是个人不予立案。任律师讲明法律关系,《 ...
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