30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的月总收入指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。②无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照①确定。一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来 ...
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30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的月总收入指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。②无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照①确定。一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来 ...
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18元/㎡，总造价约81万元，总价以单价乘以土建实际建筑面积结算。3、甲方按月支付乙方人工工资总额的80%，每月10日左右发工资，但不超过每月的15日。4、工程完工经甲方及业主验收合格后支付至工程总价的90%，工程竣工验收后60天甲方结清乙方的工程款。5、甲方须 ...
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%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。这里的月总收入指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。（2）无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照上面的标准确定。一般参照《道路交通事故 ...
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月起，在GE公司内部，为激励员工更好地为公司努力工作，公司将员工部分工资储蓄存放公司内，存储金额由员工在公司认可的范围自行确定，公司按双方协议将 条，关于职工福利费税前扣除问题规定：2007年度的企业职工福利费，仍按计税工资总额的14%计算扣除，未实际使用的部分，应累计计入职工福利费余额。2008年及 ...
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劳动合同，究竟把仁义、法律放在何处？ 而后，经他人提醒，伍某才发现所签的劳动合同的基本工资低于最低工资保障，只为他缴纳了工伤保险，而未缴纳其他基本社会保险，并且瞒报伍某的工资总额。 那时，伍某感觉自己上了一艘贼船，不仅身体受伤，心灵还屡次遭受刺激，付出的劳动换来 ...
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。该劳动合同约定：“公司将根据自身的经营状况及李某的工作表现，决定其工资的增加与否、年终奖的发放与否和发放标准，年终奖发放需要参加考评。考评 标准等规章制度来细化劳动合同中有关年终奖的约定。年终奖金属于劳动报酬，纳入工资总额范畴，因此根据《劳动合同法》之规定，用人单位制定劳动报酬等涉及劳动者切身利益的 ...
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两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。“月总收入”指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。2.无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例(有固定收入)确定。当年总收入或同行业平均收入一般 ...
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限于律师费、调查费、鉴定费等），还应当向甲方支付违约金，违约金的数额为乙方从甲方离职时年工资总额（离职前12个月的平均工资×12个月）的10倍确定。同时，乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。 4.2 甲方逾期支付竞业限制经济补偿的，应按银行同期贷款利率支付 ...
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。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。 这里的月总收入指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。 ② 无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照①确定。 一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》 ...
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