『附:《劳动合同法》第22条:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的 ...
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,这种情况通常会让取证鉴定人员束手无策,甚至导致无法得出取证鉴定结果。(四)建立技术侦查一体化协作机制电子证据的科学应用尤其在反贪侦查实践中得到了稳步的 ,应加快自有的电子证据检验鉴定人才培养的力度。首先加强侦查人员的网络专业技术培训,增强侦查取证能力。其次要求计算机专业人员能进行有效的电子证据的取证 ...
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》第22条第1、2款规定:“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训 ...
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文件规定,员工要求调出学院必须有正当理由和不影响本部门工作,调出员工由学院出资培训、委培、定向的,学习结束后未满规定服务期的,由本人或接由单位交 服务期内的解约是否一定要经过用人单位的同意呢?人事部发布的《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》(人调发[1990]19号)第六条规定:与 ...
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:龙口银海公司。 1995年10月6日,龙口银海公司与中国科学院感光研究所签订技术转让合同,约定由中科院感光研究所向银海公司转让机动车辆车厢板反光涂料生产工艺 。合同签订后,中科院感光研究所将技术资料交付银海公司,并派技术人员到银海公司进行技术培训和指导。银海公司开始用该技术生产反光涂料,并制定了保密 ...
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年10月19日,原告与被告重庆医科大学附属第二医院、重庆海扶(HIFU)技术有限公司的前身重庆市高强度聚焦超声肿瘤治疗研究中心签订协议,约定由原告出资350万元、 由春来公司负责经营管理,重医附二院、研究中心免费负责全部技术推广培训,并承担设备的技术责任,对卖给推广中心的设备免费保修1年。在合作期间, ...
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文件规定,员工要求调出学院必须有正当理由和不影响本部门工作,调出员工由学院出资培训、委培、定向的,学习结束后未满规定服务期的,由本人或接由单位交 服务期内的解约是否一定要经过用人单位的同意呢?人事部发布的《全民所有制事业单位专业技术人员和管理人员辞职暂行规定》(人调发[1990]19号)第六条规定:与 ...
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:龙口银海公司。 1995年10月6日,龙口银海公司与中国科学院感光研究所签订技术转让合同,约定由中科院感光研究所向银海公司转让机动车辆车厢板反光涂料生产工艺 。合同签订后,中科院感光研究所将技术资料交付银海公司,并派技术人员到银海公司进行技术培训和指导。银海公司开始用该技术生产反光涂料,并制定了保密 ...
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:龙口银海公司。 1995年10月6日,龙口银海公司与中国科学院感光研究所签订技术转让合同,约定由中科院感光研究所向银海公司转让机动车辆车厢板反光涂料生产工艺 。合同签订后,中科院感光研究所将技术资料交付银海公司,并派技术人员到银海公司进行技术培训和指导。银海公司开始用该技术生产反光涂料,并制定了保密 ...
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:龙口银海公司。 1995年10月6日,龙口银海公司与中国科学院感光研究所签订技术转让合同,约定由中科院感光研究所向银海公司转让机动车辆车厢板反光涂料生产工艺 。合同签订后,中科院感光研究所将技术资料交付银海公司,并派技术人员到银海公司进行技术培训和指导。银海公司开始用该技术生产反光涂料,并制定了保密 ...
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