，对于劳动者主动拒绝签订劳动合同的，法律要求用人单位做到以下几点：首先应当向员工书面告知在指定的时间和地点签订劳动合同，如果员工表示拒绝，则用人单位应当根据员工的通讯地址，向员工邮寄一份限期签订劳动合同的通知。其次，在书面通知上，应当明确签订劳动合同的最后期限，并将劳动合同的文本一并发出。 ...
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或者可能被判处无期徒刑、死刑，没有委托辩护人的，应当自发现之日起三日以内书面通知法律援助机构指派律师为其提供辩护。 人民检察院收到在押或者被指定居所监视 。 十五、办理审查逮捕案件，对辩护律师的意见应当制作笔录，辩护律师提出的书面意见应当附卷。办理审查起诉案件，应当听取辩护人、或者值班律师、被害人及其 ...
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等手续，但不领取X幢X号钥匙等物料”。 该文字表述并没有包含被告无须书面通知原告方办理房屋交付手续的意思表示，只是原告表明愿意按照合同约定的时间配合被告 约定的时间配合办理交房手续，故上诉人无需在2012年12月31日前另行书面通知被上诉人办理交房手续。 但根据双方在2013年9月23日就涉案房产有关 ...
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该商品房达到第十二条约定的交付条件后，出卖人应当在交付日的7日前，书面通知买受人办理交接手续的时间、地点以及应当携带的证件。双方进行验收交接时， 刘X于2012年12月18日支付购房款1725250元。2012年12月4日，A公司通知刘X办理房屋入住手续，刘X一方认为房屋不具备合同约定的交付条件而未予 ...
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、驳回徐月的其他诉讼请求。 四、律师点评 本案争议焦点一、X公司是否存在怠于通知徐月提交办理产权证所需材料的行为;二、徐月是否将通讯地址变更情况通知X公司， 通知X公司，应排除其他告知形式，认定徐月未依约履行书面通知义务。其次，徐月未履行地址变更通知义务是否导致X公司免责的问题。双方虽约定了重要通知需 ...
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向劳动行政部门报告，可以裁员”的程序要求。对于经济性裁员，用人单位并没有法定的通知义务，只是在用人单位无工会的情况下应就裁员的情况提前三十日告知给 解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日”。由此可见，解除通知书 ...
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超过诉讼时效。 原审认为，首先，逾期交房违约金的金额。被告于2008年3月12日书面通知原告于2008年3月15日、3月16日办理交房手续。根据约定，逾期 年8月24日发出《关于祥店、刘厝旧村改造项目E地块L型商场办理产权证通知》，要求业主领取土地房屋产籍调查表。原告也实际上收到被告交付的土地房屋产籍 ...
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一致与相互配合，并非哪一方一厢情愿或是通过强制力可以达成。 因此，劳资双方未能签订书面劳动合同的原因，除用人单位主观恶意逃避劳动合同签订责任外，还存在很多方面 书面劳动合同，无论劳动者出于何种原因不签，用人单位都可以在一个月内及时书面通知终止劳动合同，从而免除支付二倍工资和经济补偿的法律责任。但必须 ...
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交付保管费”，《中华人民共和国铁道部铁路旅客运输规程》第八十三条规定“……包裹从发出通知日起，承运人免费保管3天，……超过免费保管期限的，按日核收保管费”，《 要求填写收货人详细地址及邮政编码，神木火车站工作人员无法按照收货人即原告的详细地址书面通知其领取包裹；2月4日原告将包裹取回并支付了2元的包裹 ...
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。可见，保险公司具有核定保险责任的法定权利；但对于拒赔决定，保险公司有书面通知并说明理由的法定义务。因此，保险公司对拒赔结论负有法定的证明责任 或受益人的赔偿或者给付保险金的请求后，应当及时作出核定；……保险人应当将核定结果通知被保险人或受益人……。保险人未及时履行前款规定义务的，除支付保险金外，应当 ...
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