律师要求为其代理劳动争议案件的再审,曹健律师在仔细对赵先生的劳动仲裁书、一审、二审判决(青岛市中级人民法院)进行翻阅后,发现该案由于前期当事人及委托 并无举出任何证据证明客观情况发生变化或者企业经营陷入困难,仅限于书面或口头答辩。被申请人以调整申请人无法接受的工作岗位为手段逼迫劳动者与其解除无固定期限 ...
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6月至201 1年1 0月期间的高温津贴750元;三、驳回申请人的其他仲裁请求。广州市X建筑劳务有限公司不服裁决,提起诉讼。 广州市X建筑劳务有限公司原审诉称 清楚,适用法律正确,希望维持原判。 原审第三人广东省X公司陈述:坚持原审答辩意见。我方将工程发包给上诉人,至于上诉人与其聘请的工人之间是否存在 ...
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劳动合同,北京某公司未予同意。李某于2008年10月7日申诉至北京市劳动争议仲裁委员会,要求北京某公司与其签订无固定期限劳动合同。北京市劳动争议仲裁 某的诉讼请求。李某原一审主张上诉至北京市第二中级人民法院。 被告上诉答辩意见亦与原一审答辩意见一致。 2009年7月21日,李某申请撤回上诉,北京市第二 ...
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法律规定,原告请求:解除原告与于卫东在2007年8月19日签订的“授权书”。于卫东答辩,不同意原告的诉讼请求,于卫东与原告有相关授权关系,原告已 支付相应的彩铃利益系由于第三方原因所致,并称考虑到个人发展的需要,不想通过仲裁或诉讼的方式向广州艺扬文化传播有限公司、乐享(北京)文化传媒有限公司及联通新时 ...
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。法定代表人的变更实际上是改变其原法定代表人的工作内容。如不服只能提起劳动争议仲裁和诉讼,故原告不适格。2、原告诉讼超过法律规定的诉讼时效。《中国 程序合法,请求二审依法驳回上诉,维持原判。第三人金利源公司未提出上诉答辩意见。 宜昌市中级人民法院经审查,原判在被上诉人提交的证据部分未列举第三人1997 ...
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的,应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的,可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除合同的效力。”被告庭审中称原告剧本没有达到其满意程度,但在当时 1、关系本案关键与核心的问题是剧本,本案整个一审,从证据交换,上诉人答辩及法庭调查,包括二审上诉人提交新证据,均没有提交所谓编剧张挺独自创作的 ...
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投资款本息。泰邦公司、成安渝公司二审答辩认为,龙浩公司的15.94亿元投资款全部为股权性投资,均不应退还。本院认为,在深圳仲裁委员会(2016)深仲裁字第 龙浩公司出具了《股东缴付出资款收据》,成安渝公司亦出具了《股东缴付出资确认书》,故从协议履行情况看,在《合作协议书》履行中投资方龙浩公司、泰邦公司 ...
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的工资。原告诉称要求朱XXXX个人支付工资责任,没有法律依据,我方不予认可。要求郑州XXXX影城有限公司支付无异议。 被告朱XXXX未到庭亦未提交书面答辩意见。 经审理查明,2011年4月6日原告葛XXXX与XXXX影院投资有限公司郑州分公司签订一份固定期限劳动合同,约定劳动合同自2011年4月6日 ...
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”提出过续签无固定期限劳动合同的请求的证据,本律师为其写了一份书面的“请求签订无固定期限劳动合同通知书”,并以快递的方式寄送给“深圳某光电 工资1220.76元; 3、要求“深圳某光电公司”支付律师代理费5000元。 公司方的答辩意见 1、签订劳动合同必须双方自愿,任何一方不得强制对方签订劳动合同,李 ...
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”提出过续签无固定期限劳动合同的请求的证据,本律师为其写了一份书面的“请求签订无固定期限劳动合同通知书”,并以快递的方式寄送给“深圳某光电 工资1220.76元; 3、要求“深圳某光电公司”支付律师代理费5000元。 公司方的答辩意见 1、签订劳动合同必须双方自愿,任何一方不得强制对方签订劳动合同,李 ...
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