女,汉族,197X年X月1X日出生, 诉讼请求: 1、 请求确认原被告双方劳动合同关系已经解除; 2、 请求判令原告不应向被告支付一次性伤残就业补助金 依法应予驳回 第一,被告请求支付工伤待遇已经超过劳动争议仲裁时效 根据广东省高院《关于审理劳动争议案件若干问题的指导意见》第十一条规定:“《劳动法》第 ...
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和社会保障局北京市高级人民法院 关于劳动争议案件法律适用问题研讨会会议纪要 2009年7月15日 为了及时解决劳动争议案件执法中的疑难问题,促进执法统一,北京市高级 了研讨,与会人员就劳动争议案件审理中亟待解决的程序和实体方面的问题进行了认真充分的讨论,对部分问题的解决取得了一致意见,现纪要如下: 一 ...
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呢?是以个体工商户字号作为主体,还是业主作为主体? 依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第九条之规定,劳动者与起有字号的个体 X年X月X日出生,住北京市X区X号。 另外需提醒的是,根据《最高人民法院关于适用民事诉讼法若干问题的意见》第46条之规定,“个体工商户起字号的, ...
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国家相关政策规定之处:其一,挂靠方式经营;其二,不与虞利兵签订劳动合同,没有为虞利兵缴纳社会保险金。 《建设部、交通部、财政部、国家发展计划 应当适用《劳动法》和《工伤保险条例》的有关规定认定是否构成工伤。 《浙江省高级人民法院关于审理劳动争议案件若干问题的意见(试行)》规定劳动者与不具备合法经营资格 ...
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法发〔2016〕32号 最高人民法院 最高人民检察院 公安部 关于办理电信网络诈骗等刑事案件适用法律若干问题的意见 为依法惩治电信网络诈骗等犯罪活动,保护公民、法人 立案侦查。 (七)公安机关立案、并案侦查,或因有争议,由共同上级公安机关指定立案侦查的案件,需要提请批准逮捕、移送审查起诉、提起公诉 ...
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年12月27日已经达到法定退休年龄,故决定不予受理。王某某现面临养老金问题多次找相关部门解决未果,申请仲裁,仲裁委员会不予受理,故诉至法院,请求 单位之间建立何种法律关系,并无明确法律规定。参考江苏省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的意见》第4条规定,劳动者办理退休手续后又被其他用人单位聘用 ...
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实施条例》第21条规定,既然未规定任何附加条件,正属于“法律、行政法规规定的其他情形”,属强行性、禁止性规定,退休年龄法定,不可作随意调整,更不可作 之间建立何种法律关系,并无明确法律规定。参考江苏省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的意见》第4条规定,劳动者办理退休手续后又被其他用人单位聘用 ...
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实施条例》第21条规定,既然未规定任何附加条件,正属于“法律、行政法规规定的其他情形”,属强行性、禁止性规定,退休年龄法定,不可作随意调整,更不可作 之间建立何种法律关系,并无明确法律规定。参考江苏省高级人民法院《关于审理劳动争议案件若干问题的意见》第4条规定,劳动者办理退休手续后又被其他用人单位聘用 ...
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》 2019年12月10日,最高人民法院举办新闻发布会,发布《最高人民法院关于审理行政协议案件若干问题的规定》(以下简称行政协议解释)。最高人民法院行政庭庭长黄 财政部、原国土资源部、住建部、国家卫计委、教育部等30余个部委的意见建议;为了确保司法解释满足司法实践需要,我们先后在浙江、陕西、北京、南京 ...
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办理电信网络诈骗等刑事案件适用法律若干问题的意见(全文) 最高人民法院最高人民检察院 公安部 关于办理电信网络诈骗等刑事案件适用法律若干问题的意见 为依法惩治电信网络 立案侦查。 (七)公安机关立案、并案侦查,或因有争议,由共同上级公安机关指定立案侦查的案件,需要提请批准逮捕、移送审查起诉、提起公诉 ...
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