按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》和《湖北省社会保险费征缴管理办法》、《湖北省关于社会保险工作若干事项的规定》、《湖北省社会保险基金收支管理暂行办法》的规定执行 因合同期满与用人单位终止劳动关系或由职工提出解除劳动关系时，距法定退休年龄五年以上(含五年)的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金按第三 ...
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单位一般属于商业性的赢利机构，没有专款设置，企业存在经营失败等各种商业风险，存在资金风险，严重的有解散、破产风险。那么工伤职工的合法权益如何得以有效 立法的精神。 3、关于伤残津贴、生活护理费、辅助器具费一次性支付数额计算标准的来源。 伤残津贴及生活护理费，计算时限为申诉人达到法定退休年龄至。其依据一 ...
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进行业务资格审查，并行文批复是一种可诉具体行政行为。原告石XX已届退休年龄，不符合继续担任南京市某城市信用社法人代表的条件。中国人民银行南京分行根据《 月22日作出判决：驳回上诉，维持原判。「评析」本案的核心问题是中国人民银行南京分行《关于同意更换某城市信用社负责人的批复》，同意吴XX临时行使某城市 ...
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业务资格审查，并行文批复是一种可诉具体行政行为。原告石少华已届退休年龄，不符合继续担任南京市钟山城市信用社法人代表的条件。中国人民银行南京分行根据《 月22日作出判决：驳回上诉，维持原判。「评析」本案的核心问题是中国人民银行南京分行《关于同意更换钟山城市信用社负责人的批复》，同意吴绍华临时行使钟山城市 ...
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进行业务资格审查，并行文批复是一种可诉具体行政行为。原告石XX已届退休年龄，不符合继续担任南京市某城市信用社法人代表的条件。中国人民银行南京分行根据《 月22日作出判决：驳回上诉，维持原判。「评析」本案的核心问题是中国人民银行南京分行《关于同意更换某城市信用社负责人的批复》，同意吴XX临时行使某城市 ...
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业务资格审查，并行文批复是一种可诉具体行政行为。原告石少华已届退休年龄，不符合继续担任南京市钟山城市信用社法人代表的条件。中国人民银行南京分行根据《 月22日作出判决：驳回上诉，维持原判。「评析」本案的核心问题是中国人民银行南京分行《关于同意更换钟山城市信用社负责人的批复》，同意吴绍华临时行使钟山城市 ...
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进行业务资格审查，并行文批复是一种可诉具体行政行为。原告石XX已届退休年龄，不符合继续担任南京市某城市信用社法人代表的条件。中国人民银行南京分行根据《 月22日作出判决：驳回上诉，维持原判。「评析」本案的核心问题是中国人民银行南京分行《关于同意更换某城市信用社负责人的批复》，同意吴XX临时行使某城市 ...
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业务资格审查，并行文批复是一种可诉具体行政行为。原告石少华已届退休年龄，不符合继续担任南京市钟山城市信用社法人代表的条件。中国人民银行南京分行根据《 月22日作出判决：驳回上诉，维持原判。「评析」本案的核心问题是中国人民银行南京分行《关于同意更换钟山城市信用社负责人的批复》，同意吴绍华临时行使钟山城市 ...
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2012年12月28日，我国十一届全国人大常委会第三十次会议表决通过关于修改劳动合同法的决定，国家主席胡锦涛签署第73号主席令予以公布。 修改后的 (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的; (三)连续订立二次固定 ...
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在本裁决生效后每月按照743.70元的标准，向申请人支付生活护理费，申请人达到退休年龄，停发生活护理费；七、被申请人在本裁决生效后五日内支付申请人停工留 ，最低标准可以参照以下两个规定。1、根据《陕西省劳动和社会保障厅关于农民工参加社会保险有关问题的意见》（陕劳社发〔2006〕14号），伤残津贴及生活 ...
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