看劳务合同的约定。按照法律规定，用人单位可以和劳动者签订劳动合同，符合法定条件的也可以与其签订劳务合同。但是如果用人单位存在着违约行为的可以要求进行赔偿。 《中华 ，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的 ...
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费用全部结算给了实际施工的班组了；本案与被告单联清有关联两被告之间劳务合同纠纷已形成生效法律文书，案号为(2015)青民一终字第2725号，且 第4382号案卷一中第67页借条、75页-77页借款单、劳务工资领取保证书，证明原告自被告德良劳务公司处领取了劳务费共计247268.53元，加上该被告支付给 ...
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问鼎律师事务所律师。 原告马德宝诉被告宋应定、被告南阳市恒康建筑工程有限公司劳务合同纠纷一案，于2007年9月25日向本院起诉。本院受理后，因一直 3000元。余款二被告相互推诿拒付。现请求人民法院依法判令被告宋应定支付民工工资22000元及自被告工程交付日起按银行贷款利息支付迟延履行金，被告南阳市恒 ...
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。首席代表Nxx。原告xx诉被告以色列xx商务发展有限公司上海代表处（以下简称代表处）劳务合同纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，于2012年7月25 、支付2009年8月1日至2012年3月19日休息日加班232天的加班工资52,586元。被告代表处辩称，不同意xx的诉讼请求。双方之间不存在劳动 ...
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没签劳务合同可以得到赔偿吗 可以的，没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。劳动合同法规定，属于以下情形的用人单位需要向劳动者支付双倍工资： (一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 (二) ...
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《不予受理通知书》。原告向北京通州法院提起诉讼，法院经审理依法变更案由为劳务合同纠纷，判决被告支付原告劳务费10万元，该案现已生效。 【法官说法】 在 当事人约定，国家无强制性规定，支付方式一般为一次性或分批支付；劳动报酬根据劳动的数量和质量确定，由双方当事人约定，但须遵守国家最低工资等强制性规定。...
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轮在船的5名乌克兰船员因船东长期拖欠其工资向上海海事法院提出扣押船舶的海事请求保全申请，并就船员劳务合同纠纷对船东密思姆航运公司提起诉讼。 上海 竞得。2013年12月底，该院作出支持11名船员诉请的判决，执行局迅速着手船员工资的发放工作，从船舶拍卖价款中优先拨出人民币163万元作为11名乌克兰籍船员 ...
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轮在船的5名乌克兰船员因船东长期拖欠其工资向上海海事法院提出扣押船舶的海事请求保全申请，并就船员劳务合同纠纷对船东密思姆航运公司提起诉讼。上海 竞得。2013年12月底，该院作出支持11名船员诉请的判决，执行局迅速着手船员工资的发放工作，从船舶拍卖价款中优先拨出人民币163万元作为11名乌克兰籍船员的 ...
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，如果用人单位拒绝或者是延迟的话，那么就可以直接向劳动部门进行仲裁来保障自己的权益。那已经辞职了，又没有签劳务合同，怎么能证明自己在公司任职过呢？一可以证明劳动关系存在的证据1、工资卡、工资条(需会计财务人员签名)或其它工资发放记录。(工资发放为现金可忽略) ...
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原告周某与被告上海某培训中心劳务合同纠纷一案，本院立案受理后，依法适用简易程序，由代理审判员李露独任审判，公开开庭进行了审理。原告周某 被告向原告支付因未履行提前六周某知解除劳动关系的1.5个月替代通知期工资人民币7,500元(以下币种均为人民币);二、被告向原告支付经济补偿金一个月工资5,000元; ...
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