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委认为:1、申请人于1989年9月进入被申请人金星啤酒厂工作,双方建立劳动关系。2008年之后,申请人被安排到被申请人金星啤酒集团下属子公司工作。根据 )。 二、驳回申请人的其它仲裁请求。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定,当事人对本裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之目起十五日内向人民法院提起 ...
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成都市锦江区劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书锦劳人仲委裁字(2011)142号申请人:刘*波,男,汉族,1986年*月*2日出生,住址:四川省 ,被申请人应支付申请人加班工资8965.52元。申请人要求补缴社会保险的请求不属于仲裁范围。请求驳回。审理查明:申请人于2010年10月15日入职,2011 ...
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郑州市金水区劳动人事争议仲裁委员会仲裁裁决书金劳人仲裁字[2015]322号申请人:吴XX,男,苗族,19XX年8月21日出生,住址:湖北省XX市XX乡XX 在工地上监督,指挥及管理,2014年10月15日至今被申请人未与申请人签订劳动合同。2015年3月26日,申请人在工地上干活时,发现其他工友为 ...
//www.110.com/ziliao/article-551560.html -了解详情
2、请求被申请人支付申请人2012年6月至2013年4月未与申请人签订书面劳动合同的双倍工资77000元;3、请求被申请人支付申请人停薪留薪工资35000 费用。三、驳回申请人其他仲裁请求。根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定,当事人对本裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起 ...
//www.110.com/ziliao/article-531715.html -了解详情
人力资源和社会保障局认定申请人所受伤害为工伤,2014年2月13日郑州市劳动能力鉴定委员会鉴定申请人伤残等级为玖级,停薪留薪期为四个月。 法律效力的仲裁裁决书,双方当事人应当在规定的期限内履行,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 郑州市中原区劳动人事争议仲裁委员会 仲裁员: ...
//www.110.com/ziliao/article-525844.html -了解详情
2、请求被申请人支付申请人2012年6月至2013年4月未与申请人签订书面劳动合同的双倍工资77000元;3、请求被申请人支付申请人停薪留薪工资35000 费用。三、驳回申请人其他仲裁请求。根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定,当事人对本裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起 ...
//www.110.com/ziliao/article-525839.html -了解详情
2、请求被申请人支付申请人2012年6月至2013年4月未与申请人签订书面劳动合同的双倍工资77000元;3、请求被申请人支付申请人停薪留薪工资35000 费用。三、驳回申请人其他仲裁请求。根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定,当事人对本裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起 ...
//www.110.com/ziliao/article-524295.html -了解详情
依法调整金额;由于被申请人没有为申请人参加养老保险、医疗保险,申请人据此解除劳动合同要求经济补偿及补缴社保的请求于法有据,本委予以支持。现 法律效力的仲裁裁决书,双方当事人应当在规定的期限内履行,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 郑州市中原区劳动人事争议仲裁委员会仲裁员: ...
//www.110.com/ziliao/article-524292.html -了解详情
委认为:1、申请人于1990年9月进入被申请人金星啤酒厂工作,双方建立劳动关系。被申请人金星啤酒厂自1992年11月为申请人缴纳养老保险费至2011年8 。 三、驳回申请人的其它仲裁请求。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定,当事人对本裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起 ...
//www.110.com/ziliao/article-322014.html -了解详情
期中“2011年”系由“2012年”改动而来。4、申请人2010年4月提供正常劳动,工资42182元未予支付。5、申请人主张,其正常工作期间的工资标准 )。 二、驳回申请人的其它仲裁请求。 根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条的规定,当事人对本裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起 ...
//www.110.com/ziliao/article-322012.html -了解详情
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