事。2020年2月,酒店发出通知将张某调岗至运营部担任总监,张某明确拒绝调岗。几天后酒店向张某发出同意辞职通知书,对其2019年9月提交的 单位同意。员工提出辞职后,如果单位没有在一个月内与其办理离职手续,也未有明确答复,员工继续在单位上班,单位也在继续支付其劳动报酬,应当视为双方继续履行劳动合同, ...
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公司并未拒绝出具离职证明,但用人单位应当在解除或终止劳动合同时向劳动者出具解除或终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续, 劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。另外,劳动合同法实施条例亦明确了离职证明应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本 ...
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月8日。同日签订了《劳动合同解除协议书》。之后,被申请人因为交接人李先生离职了,完成不了后期的任务而扣押申请人的劳动报酬和劳动手册,不给申请人开具离职证明 无路是什么原因导致劳动合同解除,单位都要及时办理退工手续,以免给公司造成不必要的损失。单位拒绝给员工办理退工手续,不能得到任何利益,最多是打击报复 ...
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的劳动合同已经覆盖了未签时间段,且张某某并未实际损失,不同意支付二倍工资差额。由于张某某未办理交接手续,故代表处未支付经济补偿金,同意在张某某办理交接后 与该员工劳动合同的期限尚未届满,应另行提供员工工作岗位或支付不低于最低工资标准的工资。上海外服在张某某未出现拒绝服从工作安排的情形下,违反用人单位的 ...
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A先生突然收到公司老板亲信电话通知要求接到电话后的第二天离职,A先生要求公司出具解雇合同通知,公司予以拒绝。A先生百感交集无奈收拾行李离开公司,心生不平之 对于用人单位来说,员工的离职是容易引发诉讼的风险点,所以务必慎重以防引起不必要的麻烦。如果员工辞职,务必要求员工写辞职书,办理交接手续。如果不告 ...
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等手续;购房合同原件、房产证原件等均由我方保管,我方需要办理产权证变更时,出名员工应无条件配合办理相关手续;借名购买房屋所有权归属我方,由我方统一分配、变动使用, 月,C公司突然通知休产假的我去单位,要求我与其签订一份借名买房的声明,遭到我拒绝。2017年,C公司曾以相同事实和诉讼请求起诉另一员工刘某 ...
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走了,但是他的档案材料却仍在老单位,因此很长一段时间,耿先生无法办理相关手续。对其工作造成了很大不便。2008年9月,耿先生一纸诉状将老东家 关系是不成立的。虽然张家贤离职后,通过电话书信上访单位党委、纪委及政府信访的行为,构成法定申请仲裁时效中断的情况。但是,被告明确拒绝了原告的要求。根据法律规定, ...
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,采用打分制。4月27日章先生擅自离开公司,次日至公司要求为其办理离职手续,公司予以同意,由于系章先生自行提出辞职,故公司不同意支付赔偿金。 ,维持原判。 □律师点评 上海市华诚律师事务所李华平律师:本案涉及用人单位对试用期员工的考核及劳动合同解除等焦点问题,对于用人单位在试用期内解除劳动者,实践中 ...
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等材料于12月25日办理入职手续。孙某数次找到原公司,要求原公司出具离职证明,均被拒绝。因孙某无法提供离职证明,新公司为避免用工风险, 终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”第89条规定:“用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动 ...
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而陈先生在咨询了刘律师后,发现公司收取违约金的做法违法,没有任何法律依据,就拒绝向公司支付违约金。律师向陈先生提供了如下意见:1、申请人与被申请人于2010年x 违法克扣的工资,停止无理的要求。办案结果:最终,在刘律师的帮助下,铁路公司放弃了主张违约金的无理要求,给陈先生放行,为其办理了相关离职手续。...
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