的用人单位,包括国家机关、事业单位、社会团体、企业、合伙、个体经济组织和民办非企业单位等。 第五十五条 【劳务派遣责任的性质】 侵权责任法第三十四条第二款 导致患者丧失最佳治疗时机或最佳治疗方案的,医疗机构应当承担赔偿责任。 第一百零九条 【第六十四条规定的法律责任】 侵权责任法第六十四条规定的法律 ...
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人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,适用劳动法律的调整。因此,个体工商户可以作为用人单位招用劳动者,但个体工商户并非法人单位,在民事责任上,业主需承担无限责任。哪么,在劳动者与个体工商户发生劳动争议时,怎么确定劳动 ...
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单位承担民事赔偿责任的,都应当告知其按国家工伤保险的相关规定处理。本案被告陆某开办的宿迁市某化纤网络厂系不具备法人资格的民营企业,在经营过程 行政管理部门吊销营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记。其他非法用工行为,依法亦受相应的行政处罚。法律同时规定:非法用工单位的职工、童工受到事故伤害或者患 ...
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中的用工主体范围相当广泛,可以是自然人、法人或其他组织。劳动关系中的用工主体主要是企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织,同时包括与劳动者建立劳动关系的 责,是指由特定国家机关或国家授权的机关依法对行为人的法律责任进行判断和确认。在我国,归责的原则可以概括为:责任法定原则、公正原则、效益原则和合理性 ...
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的,人民法院应予受理。 第二条 依照法律、法规的规定,在设区的市级以上人民政府民政部门登记的社会团体、民办非企业单位以及基金会等,可以认定为环境保护法第五十 排除妨碍、消除危险、恢复原状、赔偿损失、赔礼道歉等民事责任。 第十九条 原告为防止生态环境损害的发生和扩大,请求被告停止侵害、排除妨碍、消除危险 ...
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组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。同时最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的 (二)诉讼期间,个体工商户注销后,主体变更问题以及民事责任承担问题 二审期间,某小吃店向法院提交的工商文件中显示某小吃店已经二审开庭前被核准注销, ...
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之间、公民与法人之间均可形成雇佣关系;劳动关系主体法定,《劳动合同法》第2条规定为中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织和与 一方,与其对应方用人单位相较处于弱者的地位。为了防止以强凌弱,国家法律应该对劳动关系中的劳动者予以特别保护,从而使当事人双方处于平等的法律地位。从实践上看 ...
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报酬和加班费等权利应受到法律的保护,原告作为用人单位没有依法履行自己的义务,应承担相应的法律责任,合肥市劳动争议仲裁委作出的裁决没有违法之处,原告 人民共和国劳动合同法》第二条规定:“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更 ...
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的股权转让协议,体现了双方当事人的真实意思,且不违反法律、行政法规的强制性规定,应认定合法有效。海安某医院作为民办非企业单位(法人),其章程由股东依法订立 以其全部财产对公司的债务承担责任。公司从事经营活动,以营利为目的,其利润可以分配,资产可以转让、出售。由此,可以看出民办非企业单位与公司最大的区别 ...
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的股权转让协议,体现了双方当事人的真实意思,且不违反法律、行政法规的强制性规定,应认定合法有效。海安某医院作为民办非企业单位(法人),其章程由股东依法订立 以其全部财产对公司的债务承担责任。公司从事经营活动,以营利为目的,其利润可以分配,资产可以转让、出售。由此,可以看出民办非企业单位与公司最大的区别 ...
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