支持。所以王某的人身损害如果是第三人电力公司违规送电造成，在按《工伤保险条例》规定享受了水管站的工伤待遇补偿后，还有权要求第三人电力公司承担 承担工伤待遇，可由同级政府财政负担。根据2002年国务院体改办《水利工程管理体制改革实施意见》的规定，乡镇水管站经体制改革后，已经划入纯公益性的水管单位，定性为 ...
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根据《工伤保险条例》第60条、第29条的规定，未参加工伤保险期间，王某的工伤医疗费用应由该房产公司承担，且王某的医疗费用均符合天津市的工伤保险 主体资格；二是用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；三是劳动者提供的劳动是用人单位业务的 ...
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依法应由其法人单位即被告某某公司承担。综上，原告要求被告支付工伤死亡丧葬费、一次性工亡补助金43124.88元的主张符合法律规定，本院依法予以支持，超出43124. 分厂与黄某军签订《租赁车间协议书》后，黄某军未依法到工商管理部门办理营业执照，对外使用汽修分厂的营业执照进行经营，其行为属承包经营。根据 ...
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。所以王某的人身损害如果是第三人电力公司违规送电造成，在按《工伤保险条例》规定享受了水管站的工伤待遇补偿后，还有权要求第三人电力公司承担 承担工伤待遇，可由同级政府财政负担。 根据2002年国务院体改办《水利工程管理体制改革实施意见》的规定，乡镇水管站经体制改革后，已经划入纯公益性的水管单位，定性为 ...
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。所以王某的人身损害如果是第三人电力公司违规送电造成，在按《工伤保险条例》规定享受了水管站的工伤待遇补偿后，还有权要求第三人电力公司承担 承担工伤待遇，可由同级政府财政负担。 根据2002年国务院体改办《水利工程管理体制改革实施意见》的规定，乡镇水管站经体制改革后，已经划入纯公益性的水管单位，定性为 ...
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鼎医院治疗。2008年3月16日，吴江 案情 刘险峰原系江苏省吴江市佳和物业管理有限公司（下称佳和物业）的保安队长。2008年3月15日17时30 特殊方式，其工作时间不能简单定义为公司规定的上下班之内的时间，只要遇到属于其职责范围内的紧急情况，都应履行职责。故江工伤认字[2008]Y0001966号 ...
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就业训练义务，也末对姜建国的工作情况进行监督管理，因而引起工伤事故的发生，由此判令中洲建筑工程公司赔偿原告医疗费、误工费、护理费、伤残生活补助费、继续 起，企业在15日内向当地劳动保障行政部门提出工伤报告，三十日内提出工伤认定申请。企业不按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或其家属可以直接向当地劳动保障 ...
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享受工伤待遇。 【评析】本案中公司的处理是错误的，蒋某的受伤应认定为工伤，依法享受工伤待遇。理由如下： 一、按《工伤保险条例》的规定，蒋某的受伤符合工伤的 到用人单位后旧伤复发的。职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的；（二）醉酒导致伤亡的；（三）自残或者 ...
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有上海世家公司的工号牌，并称，罗时利没有上海世家公司的工号牌，工号牌虽写明工号、职务，但只是为了管理方便，路加雨、路加林、罗时利不是上海世家公司的 ，罗时利在事故发生后先以上海世家公司为用人单位提出工伤认定申请应视为具有合理的原因。《工伤保险条例》之所以规定申请工伤认定的法定期限，是出于促进预防、康复 ...
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骨折。机械公司因未按照法律规定参加2010年年检，2011年3月被工商行政管理部门吊销营业执照。王某于2011年6月7日到当地人社局申请工伤认定， 劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。《劳动法》第15条规定：禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。简而言之，只有年满16周岁的公民才能 ...
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