。 三、原告借名买房并没有违反限购政策。1.原告在佛山工作、生活多年，社保缴纳已超过1年以上；2.2017年3月14日，原告与卖方黄某钊及房屋 647195.27元，原告超出部分的诉讼请求依据不足，不予支持。由于借名买房合同的效力一直在延续中，原告在本案中才要求被告返还上述款项，故利息应从其起诉日起 ...
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。 三、原告借名买房并没有违反限购政策。1.原告在佛山工作、生活多年，社保缴纳已超过1年以上；2.2017年3月14日，原告与卖方黄某钊及房屋 647195.27元，原告超出部分的诉讼请求依据不足，不予支持。由于借名买房合同的效力一直在延续中，原告在本案中才要求被告返还上述款项，故利息应从其起诉日起 ...
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抚养费一方的收入，但是实践中存在劳动合同造假，故意隐瞒收入的情况，此时需要结合缴纳的社保费、银行卡的工资明细清单等判断收入的真实性。在提出遭到退工的案件中， 张某每月支付抚养费300元，直至小玉年满18周岁止。 此后数年间，小玉一直跟随母亲刘某生活，衣食住行都由母亲料理，大事小事也都是母亲做主。父亲张 ...
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抚养费一方的收入，但是实践中存在劳动合同造假，故意隐瞒收入的情况，此时需要结合缴纳的社保费、银行卡的工资明细清单等判断收入的真实性。在提出遭到退工的案件中， 张某每月支付抚养费300元，直至小玉年满18周岁止。 此后数年间，小玉一直跟随母亲刘某生活，衣食住行都由母亲料理，大事小事也都是母亲做主。父亲张 ...
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，原告的赔偿标准是按城镇户口计算。尚XX从2010年至发生交通事故，一直在郑州XX软件有限公司做软件设计师，2010年至发生交通事故期间，郑州市社会保险事业管理局 ，2010年至发生交通事故期间，尚XX所在的软件公司一直为尚XX缴纳着社会保险，尚XX有相关的社保证明。因此，根据该复函，原告尚XX的赔偿 ...
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后果是因某公司故意违法而导致。何某也已提供了其他公司的录取通知、说明、社保缴纳证明等证据，相关证据已形成完整的证据链，完全能够证明何某的损失远高于 劳动关系的解除，具有离职证明的效力。且，何某至今也没有完成工作交接，双方一直没有就离职证明的具体形式进行沟通。如果何某需要某个格式／版本的离职证明，应当与 ...
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附属医院人力资源部职工崔某开具安徽某医科大学某附属医院收费通知单，告知申请人缴纳3.6万违约金才能为申请人办理离职手续。申请不同意支付赔偿金， 特委托律师 理由是决定用人单位是否要支付经济补偿金的关键，那么譬如说用人单位存在未缴社保、拖欠克扣工资等情形，那可以选择以此为由来提出辞职。 总之，无论是用人 ...
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。停薪留职期满后，赵某要求单位安排工作，因对新岗位的安排达不成一致意见，赵某一直处于待岗状态。单位以赵某没有缴纳停薪留职期间社保、旷工严重违反单位规章制度为由解除劳动合同，赵某不服，申请劳动争议仲裁，要求确认解除劳动合同违法并赔偿。 律师分析： 对于用人单位解除与劳动者 ...
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期间工资由甲公司以贾某住院期间护理费支付。乙公司批准了宋某假期，宋某一直在医院护理贾某，直至2017年6月19日。期间，2016年1月29日 关于确立劳动关系有关事项的通知》第2条规定，劳动者可以提供工资支付凭证或记录、缴纳社会保险费记录、单位发放的工作证、其他劳动者的证言，以及其他能够证明其已向用人 ...
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期间工资由甲公司以贾某住院期间护理费支付。乙公司批准了宋某假期，宋某一直在医院护理贾某，直至2017年6月19日。期间，2016年1月29日 关于确立劳动关系有关事项的通知》第2条规定，劳动者可以提供工资支付凭证或记录、缴纳社会保险费记录、单位发放的工作证、其他劳动者的证言，以及其他能够证明其已向用人 ...
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