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经甲乙双方协商,甲方同意委托乙方在郑州市相关社会保险机构代缴甲方员工的社会保险费,甲方员工乙方不具有劳动关系。三、2010年6月,金星啤酒集团周口 自本判决书生效后十日内,被告河南金星啤酒厂向原告邱志强支付违法解除劳动合同赔偿金75227.25元和2010年2月至2012年8月待岗期间的工资4800 ...
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且是非全日制用工,所以折合月薪1248元,所以我公司按照北京市最低工资标准为其依法交纳了社会保险(2011年6月至2011年11月),因为赵某系非全日制用工,依照劳动 劳动合同。【败诉节点提示】败诉节点一、用人单位在劳动者建立劳动关系一个月后仍未订立劳动合同,需支付双倍工资;败诉节点二、用工之日起满 ...
//www.110.com/ziliao/article-326426.html -了解详情
全日制用工,所以折合月薪1248元,所以我公司按照北京市最低工资标准为其依法交纳了社会保险(2011年6月至2011年11月),因为赵某系非全日制用工,依照劳动 书面劳动合同。 【败诉节点提示】败诉节点一、用人单位在劳动者建立劳动关系一个月后仍未订立劳动合同,需支付双倍工资;败诉节点二、用工之日起满 ...
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协商和通知申请人的情况下,单方面终止申请人的劳动关系,并未按照法律规定为申请人办理社会保险关系转移手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条、第47 个月×2倍=140000元)。3、申请人要求被申请人金星啤酒厂支付11个月未签订劳动合同的双倍工资差额,已超过仲裁时效,本委不予审理。4、2009 ...
//www.110.com/ziliao/article-322017.html -了解详情
协商和通知申请人的情况下,单方面终止申请人的劳动关系,并未按照法律规定为申请人办理社会保险关系转移手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条、第47 该通知未送达申请人。2011年12月27日,安阳金星啤酒销售有限公司在《中国劳动保障报》上发布通告:因申请人不辞而别,至今未到公司上班,其行为严重 ...
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协商和通知申请人的情况下,单方面终止申请人的劳动关系,并未按照法律规定为申请人办理社会保险关系转移手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条、第47 俭’’为其本人签名。2011年12月27日,安阳金星啤酒销售有限公司在《中国劳动保障报》上发布通告:因申请人不辞而别,至今未到公司上班,其行为严重 ...
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申请人协商和通知申请人的情况下,单方面终止申请人的劳动关系,并未按照法律规定为申请人办理社会保险关系转移手续,导致申请人无法继续缴纳医疗保险费。申请人根据《中华 保险待遇,被申请人金星啤酒厂应向申请人支付医疗费8730.43元。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第四十八条、第五十条、第八 ...
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通知申请人的情况下,单方面终止申请人的劳动关系,并未按照法律规定为申请人办理社会保险关系转移手续。申请人根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条、第47 /月x13个月×2倍≈60415元)。3、申请人要求被申请人金星啤酒厂支付未签订劳动合同的双倍工资差额,已超过仲裁时效,本委不予审理。4、2009 ...
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协商和通知申请人的情况下,单方面终止申请人的劳动关系,并未按照法律规定为申请人办理社会保险关系转移手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》第46条、第47 该通知未送达申请人。2011年12月27日,安阳金星啤酒销售有限公司在《中国劳动保障报》上发布通告:因申请人不辞而别,至今未到公司上班,其行为严重 ...
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比例提取。至2010年底,原告完成销售额为2557167元。2011年1月,原告主动提出被告解除劳动关系。同年7月15日,原告向资阳市雁江区劳动 合同的经济补偿金6000元;3、补交2009年5月至2011年1月期间的社会保险等26610元给原告;4、支付原告2010年1月至2010年12月期间的 ...
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