申请后，又以公司未为其缴纳社会保险为由主张经济补偿金是否可得到法院支持？ 案例链接 小李在职期间向公司提交了一份《申请书》，内容为本人由于个人 为员工个人的意志，若仍支持其要求支付经济补偿金的请求，则显然有违诚实信用原则。 根据《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件 ...
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甚至在诉至法院后仍不具备履约能力，则守约方在合同履行过程中已尽到应有的诚实和善意促成交易，法院应当支持守约方行使解除权。但如果违约方已经支付绝大多数房款， 履行期限，后守约方又因房价短期高涨而行使解除权，则应认定解除合同违背诚实信用原则，可推定守约方放弃了解除权。案例编写人：上海市青浦区人民法院 郑重...
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约束、管理，在此情形下被申请人与申请人解除劳动关系并无不妥。五、案例评析本案的焦点之一在于员工旷工违反勤勉义务是否必须依据规章制度进行解除？对于旷工 劳动合同的当事人之间除了规章制度的约束之外，实际上也存在很多约定的义务和依据诚实信用原则而应承担的合同义务。如《劳动法》第三条第二款关于“劳动者应当遵守 ...
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提成的依据，原告上传不实资料的行为，既扰乱了公司的管理，也有违诚实信用原则。同时，涉案房产中介公司的《销售人员考核办法》经职代会表决通过并经公示 。但是，法律在保护劳动者合法权益的同时，也保护用人单位的合法权益。上文四个案例中，劳动者要求用人单位赔偿违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求都被法院驳回。因为， ...
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提成的依据，原告上传不实资料的行为， 既扰乱了公司的管理，也有违诚实信用原则。同时，涉案房产中介公司的《销售人员考核办法》经职代会表决通过并经公 但是，法律在保护劳动者合法权益的同时，也保护用人单位的合法权益。 上文四个案例中，劳动者要求用人单位赔偿违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求都被法院驳回。因为， ...
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。正如最高人民法院2013年发布的15号指导案例所指出，类似如此之行为已经违背了法人制度设立的宗旨，违背了诚实信用原则，其行为本质和危害结果与《公司法 连带清偿责任。三、对公司法人人格否认的再认识笔者认为，虽然最高院的指导案例以及司法实践都已经认可了由于公司法人之间人格混同可以导致了人格否认，但是考虑 ...
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的月工资标准1500元，再向劳动者赔偿这4个月的工资6000元。 3.如实告知义务 案例： 王某到某公司应聘填写录用人员情况登记表时，隐瞒了自己曾先后2次受行政 了自己曾先后２次受行政、刑事处分的事实，是一种不诚实，不善意的行为，违背了诚实信用原则。虽然签订合同是双方自愿的，但这种自愿是建立在虚假材料 ...
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解释发布后，出现了一些判令一房二卖的开发商额外赔偿的判例，但极少有案例判决开发商返还房款之外再承担一倍的赔偿责任，即退一赔一。上海中院审结 好地发挥了惩罚性赔偿制度的应有功能，有利于准确有效地制裁和遏制恶意毁约等摒弃诚实信用原则、严重损害市场交易安全的行为，促进社会诚信制度的确立。 笔者：房产交易过程 ...
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的原因发生情势变更)，导致合同的基础动摇或丧失，继续维持合同原有效力有悖于诚实信用原则（显失公平）时，则应允许变更合同内容或者解除合同的法律制度。 其法律性质界定和相关权利义务的明确具有重要意义，本文仅仅从浅显角度对部分典型案例进行探讨分析，权作抛砖引玉，希望今后能够在立法上对商铺转让费的相关问题予以 ...
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无法履行，但也是有效的，如违反，应依法承担违约责任而非缔约过失责任。 [案例索引] 一审：西乡县人民法院（2008）西民初字第560号 [案情] 原告：杨照录。 被告 责任等特点。而缔约过失责任是指在合同订立过程中，一方因违背其依据诚实信用原则所应负的义务，使合同未成立、被撤销或无效，致另一方信赖利益 ...
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