医护人员护送到有救护条件的医院抢救。救治费用依照国家有关规定处理。 第四十七条发现交通事故受伤人员，过往车辆驾乘人员、行人以及其他有关人员应当主动协助当事人实施救援，并及时报告急救医疗单位和公安机关交通管理部门。 第四十八条机动车驾驶人发生交通事故后逃逸，随车人、单位负责人、车辆所有 ...
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时间受伤，但不是在工作场所亦非工作原因；另外，第十四条第（六）项规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害 去马路对面的公厕，因此，黄某过马路时发生交通事故受伤，且承担次要责任，应认定为工伤。 作者： 贾芳 李想（作者单位：江苏省宿迁市宿豫区人民法院） ...
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及收款。原告乘坐本单位司机驾驶的粤YC8193号小货车途经惠州市博罗县长宁镇松岗路段时，与陈文镇驾驶的粤S03505号小轿车发生交通事故，造成原告受伤。原告被送惠州市 十天的伙食补助费共200元的主张，本院予以支持。伦彩群原在被告单位工作期间的工资为1800元，故其应按实际住院天数（十天）计算工资应为 ...
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不同。这一原则早就为许多法治发达国家的法律所肯定，《中华人民共和国道路交通安全法》对此也予以初步肯定。该法第76条规定：“机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产 给原告张某造成了危险，导致张某突然采取制动措施跌倒受伤，故应认定被告王某承担本案的主要责任。（作者单位：江苏省海安县人民法院） 【浏览 次】 ...
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道交损害赔偿解释）第三条规定：“以挂靠形式从事道路运输经营活动的机动车发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任，当事人请求由挂靠人和被挂靠人承担连带责任 该信赖利益，显然不属于本条所规定的受害人保护范围，司机因交通事故受伤依据该条规定请求挂靠单位承担连带责任的，法院依法不予支持。本案案号：（2019 ...
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回家途中，发生了交通事故，张三受伤，其本人承担交通事故的非主要责任。 问：1、张三和公司之间是否存在劳动关系？ 2、张三的交通事故受伤是否能 不予理赔的部分则应由用人单位承担。从本案查明的事实来看，上诉人冒用他人身份进入被上诉人公司工作，被上诉人根据上诉人提供的相关身份资料为其办理工伤保险，已经履行了 ...
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损坏、高二×受伤经抢救无效死亡的交通事故。事故发生后，被告人任某未积极抢救伤者，乘车逃离现场，找他人为其顶罪以隐瞒饮酒后驾驶机动车辆发生交通事故的犯罪事实 的民警，案发当晚其在单位值班。其并不是第一时间出警的民警。在2015年12月31日1点左右其接到科长张二×打电话说出警的交通事故有顶包嫌疑，让其 ...
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李XXXX乙驾驶，是车辆的所有人和交通运输活动的直接领导。李XXXX乙驾驶车辆发生交通事故，但其受李XXXX甲雇佣，主要工作就是驾驶机动车辆，李XXXX甲 公诉。法院审理认为，被告人李XXXX乙违反交通运输法规，驾驶机动车发生交通事故，致一人死亡、一人受伤，并负事故的全部责任。被告人李XXXX甲明知李 ...
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证明我单位员工 (男，身份证号：111111111111111111)，于 年 月 日至今在我单位工作，其于～年～?月～日发生交通事故受伤住院治疗，出院后至今在家中休养，因交通事故非我单位原因造成，故其未上班期间我单位未发放工资。员工 受伤前三个月平均工资为 元/月。 特此证明 单位公章 ...
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劳动关系。结合原告到龙昊公司的工作时间及原告发生交通事故的时间、地点，应认定赖XX是在去龙昊公司上班途中发生交通事故受伤，且原告经洛阳市人力资源和社会 单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。本案中原告赖XX是在上班途中发生交通事故构成工伤，其受伤是被案外人骑车撞伤所致， ...
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