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专门机构的法院,要配齐配强督查工作力量,将一些政治素质高、工作能力强、具有审判职称的同志选配到督查工作岗位;没有条件设立专门机构的中级、基层人民法院,要 。要加大督查干部交流力度,可以将院内其他部门的优秀干部充实到督查队伍中来,可以将督查岗位上熟悉审判业务的同志交流到审判业务部门。 (十九)抓好业务 ...
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专门机构的法院,要配齐配强督查工作力量,将一些政治素质高、工作能力强、具有审判职称的同志选配到督查工作岗位;没有条件设立专门机构的中级、基层人民法院,要 。要加大督查干部交流力度,可以将院内其他部门的优秀干部充实到督查队伍中来,可以将督查岗位上熟悉审判业务的同志交流到审判业务部门。 (十九)抓好业务 ...
//www.110.com/ziliao/article-308166.html -了解详情
中探寻审判的普遍规律,时刻关注案件变化情况;既要通过司法统计数据反映问题,要结合政治、经济信息和社会发展情况分析问题;既要进行事后分析, 和地方各级人民法院设立司法统计机构,负责指导管理本院和辖区法院司法统计工作。司法统计机构设在研究室,没有研究室的,设在与本院司法统计业务密切相关的部门,实行统一 ...
//www.110.com/ziliao/article-308140.html -了解详情
。请问像我这样的在工作场所受伤,到底能不能算工伤?读者秦女士秦女士你好: 首先对你的境遇深表同情,但你们单位的做法的确没有错,现在我扼要向 导致负伤。虽然你是在单位受的伤,但不是工作原因引起的,而是家庭原因所致,所以我个人看法是不能认定为工伤。 徐涛律师15327446830 QQ574659129...
//www.110.com/ziliao/article-297288.html -了解详情
单位承担举证责任来证明其经过了上述程序且有确切的证据材料。 如果用人单位没有明确的员工不能胜任工作的证据材料,或不能证明经过了上述三个程序,其按照不能 的证据材料就失去了衡量的标准; 另,其提供的与同岗位的维修数量对比情况,不能作为证据材料,因为维修员工具体维修的机器所需要的时间不同,按照单位时间内 ...
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公司未安排其享受年休假,要求公司支付2010年年休假工资785.5元。婚庆公司认为2009年赵某在公司没有工作满一整年,不应享受年休假制度。劳动仲裁委没有支持 享受带薪年休假: 1、社会新鲜人,在用人单位连续工作满1年以后可以享受年休假,离职当年同样享受年休假。 2、跳槽劳动者,在原用人单位已经连续 ...
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等级鉴定为8级。金某伤愈出院后,不能继续从事原工作,并且单位没有能力安排其从事相适应的工作,因此双方在商谈一次性解决的过程中发生争议,金某 金某认为应该按照其实际发放的工资计算陪产数额。 2、单位认为鉴于金某的工作属于临时性质,并且属于计件工资,即基本工资加按件计费的方式计算。 案例分析 本人工资的 ...
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证据加以证明。 没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的,由负有举证责任的当事人承担不利后果。举证责任分配的一般原则是谁主张,谁举证。但有例外情况, :因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议,用人单位负举证责任。本案对于李某的工作 ...
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财产的所有权,其行为构成贪污罪。 【评析】 笔者同意第一种意见。 贪污罪,是指国家工作人员和受国家机关,国有公司、企业、事业单位、人民团体委托管理、经营国有财产的人员, 是同事的关系,易于接近目标,没有利用其职务上的便利;当将营业款占为已有后,纂改数据,其目的是掩饰罪行,不符合贪污罪的客观表观。因此 ...
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老孙心里发热:既然老戚有这么牛的贵人,不如让他搭桥,帮自己女儿把工作跑跑。原来,老孙的女儿医学院毕业,因没有执业医师资格证书,一直没有机会从事与 改革早已不存在,还证明原来的西安市人事局和现在的西安市劳动与社会保障局,根本就没有一个叫做王峰的副局长。至此,办案民警一致认为,这是一起冒充国家工作人员的 ...
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