企业生产经营管理制度 -案例分析搜索

食品中添加非药食同源的药材应承担十倍赔偿

食品安全的国家标准、地方标准和企业标准。《食品安全法》第二十七条规定：“食品安全国家标准由国务院卫生行政部门会同国务院食品药品监督管理部门制定、公布，国务院标准化食品。《食品安全法》第三十五条规定：“国家对食品生产经营实行许可经营制度。从事食品生产、食品销售、餐饮服务，应当依法取得许可。”因此，如果 ...

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劳动部关于印发《关于贯彻执行

聘任（委任）的，应与聘任（委任）部门签订劳动合同。实行公司制的经理和有关经营管理人员，应依照《中华人民共和国公司法》的规定与董事会签订劳动合同。１２．在校生＜国务院关于职工工作时间的规定＞的实施办法》第七条规定除外），企业确因生产经营需要，必须延长工作时间时，应与工会和劳动者协商。协商后，企业可以 ...

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劳动法全文

工资的百分之三百的工资报酬。第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定向劳动行政部门报告，可以裁减人员： (一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的; (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后， ...

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最高人民法院发布的指导性案例汇总（截止自2013年1月31日）

对于实现裁判的法律效果和社会效果有机统一，维护社会公平正义，充分发挥社会主义司法制度的优越性，具有积极作用和重要意义。这次发布的4个指导性案例，包括民事和营业执照后履行清算义务，不能以其不是实际控制人或者未实际参加公司经营管理为由，免除清算义务。相关法条《中华人民共和国公司法》第二十条、第一百 ...

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　关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》

聘任（委任）的，应与聘任（委任）部门签订劳动合同。实行公司制的经理和有关经营管理人员，应依照《中华人民共和国公司法》的规定与董事会签订劳动合同。１２．在校生＜国务院关于职工工作时间的规定＞的实施办法》第七条规定除外），企业确因生产经营需要，必须延长工作时间时，应与工会和劳动者协商。协商后，企业可以 ...

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河北省奶业条例

牛奶生产经营信息，引导奶牛养殖场、养殖小区、养殖户和乳制品加工企业按市场需求组织生产经营，依法维护奶业生产经营者的合法权益。第六条任何组织和个人有权对违反本条例（一）有独立的养殖场区、圈舍和配套设施；（二）有健全的生产操作规程和管理制度；（三）其防疫条件符合法律、法规规定；（四）有为其服务 ...

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劳动部关于印发《关于贯彻执行

聘任（委任）的，应与聘任（委任）部门签订劳动合同。实行公司制的经理和有关经营管理人员，应依照《中华人民共和国公司法》的规定与董事会签订劳动合同。１２．在校生＜国务院关于职工工作时间的规定＞的实施办法》第七条规定除外），企业确因生产经营需要，必须延长工作时间时，应与工会和劳动者协商。协商后，企业可以 ...

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罗某触电身亡损害赔偿纠纷案（二）

生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查。《电力法》第十九条规定，电力企业应当加强安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。第二十八条规定，生产经营单位应当在有较大危险 ...

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六大疑问解读《人民的名义》大风厂破产故事

后，由法院指定管理人，管理人将接手企业的全部资产，决定企业的日常开支、生产经营、未履行完毕合同的处理等全部管理事宜，该企业及任何人均不能擅自处分企业的还有什么有效的救济途径吗？首先，我们需要知道，现行破产法一共设计了三种破产制度，分别为：破产清算、破产重整、破产和解。其中，破产重整就是破产法的一项 ...

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最高院公报判例：十三则涉劳动争议案件裁判要旨与规范指引

苏州）公司支付赔偿金纠纷案 [裁判要旨] 用人单位规章制度是在本企业内部实施的、关于组织劳动过程和进行劳动管理的制度。用人单位以劳动者严重违反单位的规章制度为由解除劳动过程和劳动管理的范畴。本案中，被上诉人张建明乘坐黑车行为发生之日正值其休息之日，劳动者有权利支配自己的行为，公司不能以生产经营期间的 ...

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