元/月4个月=24000元； 7、请求裁决被申请人支付申请人未买社保解除劳动合同（暂计算至2017年10月27日）的经济补偿金：6000元/月1 的请求事实清楚法律依据明确，为维护申请人的正当权益，特向贵委员会提出仲裁申请，以维护申请人的合法权益。 此致 人事争议调解仲裁委员会 申请人： 年 月 日 ...
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今年10月27日，马某以日照某物流公司拖欠劳动报酬为由向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。马某称，他于2014年3月到物流公司工作。去年年底 参加庭审，也没有提交未到庭的正当理由的相关证据与有效说明。 仲裁委认为，《劳动争议调解仲裁法》第36条规定，申请人收到书面通知，无正当理由拒不到庭的，可以视为 ...
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赣州市劳动人事争议仲裁委员会 仲裁裁决书 申请人：朱文永 委托代理人：廖宝斌、陈三忠，江西海融律师事务所律师 被申请人：赣州市蓉盛新型建材有限公司 委托代理人：白康生，江西实创律师事务所律师 申请人因与被申请人工伤待遇争议一案，本委受理后，依法组成仲裁庭，并公开开庭进行了审理，申请人朱文 ...
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2014年4月17日王某向上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁审理：我接受王某的委托参加了仲裁，仲裁请求是深圳某公司支付王某未签订 劳动合同和缴纳社保是用人单位的法定义务。案件结果：在仲裁委的调解下，双方达成一致意见，深圳公司一次性支付王某39000元。最终深圳公司支付了王某39000元 ...
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去做劳动能力鉴定，鉴定结果为八级伤残。随后，将该案件提交劳动人事争议仲裁委员会，在先行立案之后，单位态度从之前的爱理不理到想要解决问题的角度和当事人积极 愿意给予的赔偿相差较多，一直未沟通成功。2019年9月，仲裁委员会正式通知开庭，在庭前调解部分在仲裁员的组织下与单位达成方案，签署了具有执行效力的 ...
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今年6月，西昌市人社局劳动人事争议仲裁院受理了一起劳动争议案件。陈某提出仲裁申请，请求用人单位支付劳动报酬、押金、经济补偿等共计近1万6千 。案件中被申请人要求申请人缴纳5000元押金的做法属于违反法律规定，应予以返还。经调解被申请人退还申请人5000元押金和从工资中扣取的罚金。 本案中，用人单位与 ...
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申请人徐某与某健身会所有限公司因劳动合同纠纷发生争议，于2011年4月25日向上海市黄浦区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被申请人某健身会所有限公司支付 2009年8月1日至2010年7月28日被申请人未与申请人签订书面劳动合同是因为公司内部股东变更，现公司法定代表人于2010年8月接管公司事务； ...
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闯律师对劳动用工纠纷颇有研究，且持有省人力资源和社会保障厅核发的《劳动人事争议调解员证》，就辗转联系上了李闯律师。 【李闯律师认为】 医疗美容机构 我代理该案，在帮助李某搜集整理齐全所有证据后，向经开区仲裁委提出仲裁申请，经过庭审调解，最终如愿撤销了该工伤赔偿协议，医疗美容医院额外向李某再付45000 ...
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社会保险费。2018年9月王某与物贸公司发生劳动争议，王某委托本律师向上海市浦东新区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。主张双倍工资差额180000元及未缴纳社会 的可能还是很大的。 在开庭过程中，被申请人看到我们证据足，在仲裁员的调解下，我们做了适当的让步，被申请人同意分两次共支付我们委托人12万元 ...
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责任。在二审期间，二审法官近10次致电我所办案律师，施加压力并要求调解，后面更是自行延长审限，将这个案子提交审委会讨论，想方设法找寻相关的规定 己方观点，法院最终驳回上诉，维持原判。佛山市禅城区劳动人事争议仲裁委员会作出如下裁决：驳回申请人的仲裁请求。佛山市禅城区人民法院作出如下判决：驳回原告全部诉讼 ...
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