用人单位无故将员工的岗位调换，哪种情况下，需要承担责任。 【以下为案例，提醒维护自己合法权益】 2016年4月22日，杨小姐在朋友的介绍下，入职深圳某有限公司任财务工作人员，每月的收入可观，和同事相处也很融洽，本有长待的打算，2017年年初杨小姐怀孕后，因身体原因需向公司请病假，请一两次还 ...
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形式分两种：自愿加班or公司安排加班《劳动合同法》第三十一条：“用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。”因此，若员工属自愿加班， 法律若干问题的解释（三）》第九条规定“劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位 ...
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的话题，令人担忧的。那么员工被公司辞退了，公司需要赔偿吗，该如何赔偿才合情合理？ 辞退，是用人单位提出解除劳动合同，但主要依据是劳动合同法第三十九条 能胜任工作，公司可能不需要承担赔偿责任。在《劳动合同法》中明确规定，比如其在试用期间被证明不符合录用条件，或者严重违反用人单位的规章制度，给用人单位造成 ...
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二十多年分别居住在2号、1号房屋，可推定是其真实意思表示，双方确实有过换房协议。 但在该换房协议订立后的二十多年中，双方均未能办理承租人变更登记 证明出租单位最终同意办理变更承租人的手续，为此进一步向案涉房屋的原产权和管理单位房地产开发有限责任公司核实，亦显示王某国仍是2号房屋的承租人及张某珍符合房改 ...
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17日，H公司出具《入住通知书》。 原告向本院提交的《单位出售共有住房房价计算表》中显示，售房单位是H公司，工龄男方39年女方33年，年工龄折扣率0. 事实，应当提供证据加以证明。没有证据或证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，张某芳、王某然虽不认可与原告之间 ...
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二十多年分别居住在2号、1号房屋，可推定是其真实意思表示，双方确实有过换房协议。 但在该换房协议订立后的二十多年中，双方均未能办理承租人变更登记 证明出租单位最终同意办理变更承租人的手续，为此进一步向案涉房屋的原产权和管理单位房地产开发有限责任公司核实，亦显示王某国仍是2号房屋的承租人及张某珍符合房改 ...
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17日，H公司出具《入住通知书》。 原告向本院提交的《单位出售共有住房房价计算表》中显示，售房单位是H公司，工龄男方39年女方33年，年工龄折扣率0. 事实，应当提供证据加以证明。没有证据或证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。本案中，张某芳、王某然虽不认可与原告之间 ...
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责任。 问：出租房漏水殃及邻居，房屋所有人需要承担责任吗? 《民法典》第二百八十八条 不动产的相邻权利人应当按照有利生产、方便生活、团结互助、公平 内发生保修范围之内的非人为损坏，由房地产开发商免费维修，因商品房存在质量问题，保修单位进行维修时导致房屋的使用功能受到影响，购买人可以要求开发商承担赔偿 ...
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公司的情况下，保险公司会赔偿吗？今天，小编带大家一起学习一个真实案例来解惑。 基本案情 2014年6月19日，驾驶员王某某驾驶单位所有的小型轿车，行至 交通事故车辆受损支出车辆维修费4400元，有发票及账单为证，由被告保险公司在交强险财产损失分项限额2000元内承担赔偿责任，超出交强险部分，因肇事车辆 ...
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（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。 该法第 当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁 ...
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