人(投保人)销售保险产品,签署保险合同,并且合同中的保险责任由委托人承担。这种法律关系明显区别于用人单位、劳动者间产生的劳动关系:虽然保险公司对个人保险 条规定,保险公司对保险代理人负有培训和管理的责任,以确保个人保险代理人的职业道德和业务素质。所以不能因为保险公司对保险代理人的考勤、培训、奖惩管理、 ...
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活动中应当以患者为中心,加强人文关怀,严格遵守医疗卫生法律、法规、规章和诊疗相关规范、常规,恪守职业道德。本案例中的医疗机构管理混乱,存在以下违反法律 损害后果不仅与本案手术操作不当有直接因果关系,还与医院及手术医生存在违反法律、行政法规及规章等有关诊疗规范的强制性规定具有直接关联,司法鉴定中心鉴定未 ...
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技术人员应当严格按照《药品管理法》《处方管理办法》,药品调剂质量管理规范等法律、法规、规章制度和技术操作规程,认真审核处方或者用药医嘱,经适宜性审核后 落实患者的用药情况,违反了《执业医师法》中关于医师要树立敬业精神,遵守职业道德,履行医师职责,尽职尽责为患者服务的规定。 第二,要落实好药物不良反应 ...
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发现、举报,背后的原因值得深思。由此警示,学校及有关部门应加强对教职工职业道德和操守的监管,也提醒学校及家长应当重视对儿童的性安全防范教育,减少 蒋成飞提出上诉。南京市中级人民法院经依法审理,裁定驳回上诉,维持原判,判决已发生法律效力。 (三)典型意义 构成猥亵儿童罪,既包括行为人主动对儿童实施猥亵, ...
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法定情形=“调岗违法”《北京市高级人民法院、北京市劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动争议案件法律适用问题的解答》(2017年4月24日)第5条:“用人单位与 对原告上述决定存有异议,也应当采取正当途径予以解决,并应当遵守基本的职业道德和劳动纪律,即按照原告公司的要求到指定地点进行签到考勤,至于对工作 ...
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负责核发工资。【案例解析】一审法院经审理认为:首先,劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德,恪尽职守履行劳动义务、完成劳动任务。对于杨某的工作职责,公司认为杨某 之处,公司要求不予支付杨某违法解除劳动合同赔偿金的诉讼请求,有事实和法律依据,法院予以支持。综上,法院判决公司无需支付杨某违法解除劳动合同赔偿金 ...
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。如《劳动法》第三条第二款关于“劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德”等规定,就是类似义务的法律基础。因此,在没有规章制度或规章制度无效的情况下,劳动者违反 履行出现了障碍,从这个角度讲,用人单位采取救济措施解除无故旷工者并未违反法律规定和劳动合同约定。相反,仅仅以程序化和成文化的规章制度作为处理无故旷工 ...
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行政庭的法官的心理压力,行政庭的法官可以依法作出判决,能够真正做到法官职业道德所要求的。行政诉讼集中管辖实施后,行政机关败诉率明显提高,这主要是因为 现阶段,法院通过举行新闻发布会、记者招待会、组织监督代表旁听庭审,网上公布相关法律文书等方式对审判进行监督。这些监督途径在行政诉讼集中管辖制度的实施中能 ...
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医患关系,被告在进行执业活动时,应遵守医疗服务合同约定和行业规范、法律、职业道德的要求,负有高度注意,救死扶伤及努力完成委托工作的义务,如违反上述 目前的损害后果之间存在因果关系。原告主张精神抚慰金10000元,不违背有关法律规定,本院予以支持。 八、鉴定费。原告主张12000元,并提交鉴定费发票予以 ...
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定论。《中华人民共和国刑事诉讼法》第三十五条规定,辩护人的责任是根据事实和法律,提出犯罪嫌疑人、被告人无罪、罪轻或者减轻、免除其刑事责任的材料和意见,维护 肿么办?我们不能想当然地做有罪辩护,因为有罪辩护不仅违背了律师的职业道德,还极有可能使律师成为制造冤假错案的“帮凶”。我们可以有两种选择,一是尊重 ...
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