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无护理依赖。后杨XX作为申请人,以XXXX公司为被申诉人,请求宝丰县劳动人事争议仲裁委员会裁决XXXX公司向杨XX支付一次性伤残补助金30672元、一次性工伤医疗补助金 》第二十七条,《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十二条之规定,判决:一、杨XX与河南XXXX材料股份有限公司解除劳动关系;二、河南 ...
//www.110.com/ziliao/article-538641.html -了解详情
能力鉴定结论通知书,鉴定结论为杨XX伤残等级为九级,无护理依赖。 后杨XX作为申请人,以XXXX公司为被申诉人,请求宝丰县劳动人事争议仲裁委员会裁决XXXX公司向杨XX支付一次性伤残补助金30672元、一次性工伤医疗补助金27264元、一次性伤残就业补助金54528元、医疗费57946.8元、住院 ...
//www.110.com/ziliao/article-538635.html -了解详情
个人交费220.1元、住房公积金个人交费210元。2012年11月15日,劳动人事争议仲裁委员会依法作出仲裁裁决书,裁决:保险公司向王阳支付2012年4月份 退保正是基于申请贷款未获批准。保险公司公司对此作了退保及全额退还保险费的处理。鉴于仲裁裁决认定事实错误,裁决有失公平,该保险公司公司向法院起诉, ...
//www.110.com/ziliao/article-486067.html -了解详情
期间,公司未与其签订劳动合同,公司的行为违反了劳动法等相关法律规定,遂向济南市历下区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,提出索赔双倍工39000元等诉求。企业: 股东会和董事会,张先生作为独资公司的惟一股东和法定代表人,授权孙某于2012年 3月处理了赵女士的招聘、交接事宜,2012年10月,孙某又处理了 ...
//www.110.com/ziliao/article-472324.html -了解详情
陈某某形成了非法用工关系。李某应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定向陈某某支付劳动报酬、经济补偿、赔偿金。但陈某某要求未签订劳动合同的 厂。陈某某于2011年5月17日向深圳市光明新区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁申请,深圳市光明新区劳动人事争议仲裁委员会以陈某某未能提供有效证据证明与李某、 ...
//www.110.com/ziliao/article-370884.html -了解详情
日受伤后至今并无回工地工作。因X认为双方存在劳动关系,故向广东省劳动人事争议调解仲裁院申请仲裁,该院经审理作出粤劳人仲案非终字[2012]66 并非广州市X建筑劳务有限公司业务组成部分。《关于确定劳动关系有关事项的通知》第一条规定,“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系 ...
//www.110.com/ziliao/article-366606.html -了解详情
支付原告赔偿金50669.64元(2007年9月至2012年1月)。中牟县劳动人事争议仲裁委员会于2012年3月22日作出牟劳人仲裁字[2012]第 责任提供证据;用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行; ...
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佛山市顺德区劳动人事争议仲裁委员会 仲裁裁决书 顺劳人仲案终字[2012] 3041号 申请人:X,女,汉族,1 970年8月6日出生,住址:广西X县X 元。答辩人在处理申请人工伤一事一直是主动积极,多次催促其本人一起去办工伤认定和伤残评定,申请人均拒绝。现申请人提出劳动仲裁申请,已超过规定赔偿范围, ...
//www.110.com/ziliao/article-352212.html -了解详情
医疗补助费、经济补偿金等。【劳动仲裁】 2012年4月,李某到寿光市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。 庭审过程中,潍坊某纺织公司认为李某与其并非是 考勤表予以证实公司属于临时性雇佣关系;2009年10月份,公司依据劳动合同法的有关规定要求李某签订书面劳动合同,李某拒绝签订,公司已经通知其解除劳动合同, ...
//www.110.com/ziliao/article-340912.html -了解详情
颁布的《广东省失业保险条例》第四十四条规定:单位与职工或者失业人员因失业保险事项发生争议的,按劳动争议处理。2、《广东省失业保险条例》第四 按规定享受失业保险待遇或者一次性生活补助的,由单位负责赔偿。4、广东省高级人民法院与广东省劳动人事争议仲裁委员会于2012年6月21日在佛山召开了关于审理劳动人事 ...
//www.110.com/ziliao/article-335991.html -了解详情
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