单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。……” 由此可见,承包、分包活动的范围不仅仅限于我们通常所认识的建设工程领域。与《人损解释》第十条相比,十一条规定的 某没有建筑施工资质,将楼房砌建发包给陈某施工。陈某的雇员刘某在从事雇佣活动的过程中因安全事故受伤,符合《人损解释》第十一条第二款规定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-534351.html -
了解详情
单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。……” 由此可见,承包、分包活动的范围不仅仅限于我们通常所认识的建设工程领域。 与《人损解释》第十条相比,十一条规定的 某没有建筑施工资质,将楼房砌建发包给陈某施工。陈某的雇员刘某在从事雇佣活动的过程中因安全事故受伤,符合《人损解释》第十一条第二款规定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-510011.html -
了解详情
公司,将承包的某工程发包给没有建筑资质的个体建筑户范某施工。由于施工现场安全设施不完善,施工过程中,受雇于范某的张某不慎从高空坠落,经 给他人造成损害的,与承包方、承租方承担连带赔偿责任。”《中华人民共和国建筑法》第29条规定:“……建筑工程总承包单位按照总承包合同的约定对建设单位负责;分包单位按照 ...
//www.110.com/ziliao/article-498857.html -
了解详情
项目管理有限公司青海分公司作为本项目的监理单位,负责该项目全部工程质量、进度、资金、安全管理。口头协议达成后,原告就进入施工状态,截至2011年12月份原告完成 履行,合同目的无法实现。因此,请求贵院在查明事实基础上,判决解除原被告建设施工合同,判决被告支付所欠工程款及承担原告的经济损失。请贵院依法判 ...
//www.110.com/ziliao/article-490462.html -
了解详情
本办法。 第二条住宅工程质量分户验收(以下简称分户验收),是指建设单位组织施工、监理等单位,在住宅工程各检验批、分项、分部工程验收合格的基础上,在 内容不真实或存在影响主要使用功能和使用安全的严重质量问题时,应终止验收,经整改符合要求后方可重新组织验收。 第十二条建设单位应在每栋住宅工程的显著部位镶刻 ...
//www.110.com/ziliao/article-488904.html -
了解详情
、遵守最低工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在 规定给予劳动者经济补偿的。李玉田竟然采取威胁恐吓施压的方法让辛辛苦苦的农民工施工建设人员以保证书的方式放弃自己的工资,简直是置法律威严而不顾!黄永 ...
//www.110.com/ziliao/article-481484.html -
了解详情
、遵守最低工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在 规定给予劳动者经济补偿的。李玉田竟然采取威胁恐吓施压的方法让辛辛苦苦的农民工施工建设人员以保证书的方式放弃自己的工资,简直是置法律威严而不顾!黄永 ...
//www.110.com/ziliao/article-481483.html -
了解详情
、遵守最低工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在 规定给予劳动者经济补偿的。李玉田竟然采取威胁恐吓施压的方法让辛辛苦苦的农民工施工建设人员以保证书的方式放弃自己的工资,简直是置法律威严而不顾!黄永 ...
//www.110.com/ziliao/article-481226.html -
了解详情
遵守最低工资规定及依法支付加班工资情况;企业经营者拖欠农民工工资逃匿情况;用人单位与农民工签订劳动合同情况等。拖欠农民工工资将面临更加严厉的处罚。对存在 给予劳动者经济补偿的”。李玉田竟然采取威胁恐吓施压的方法让辛辛苦苦的农民工施工建设人员以“保证书”的方式放弃自己的工资,简直是置法律威严而不顾! 黄 ...
//www.110.com/ziliao/article-481127.html -
了解详情
职业病诊疗等劳动者健康资料。 第五章 劳动者的权利与义务 第三十七条 从事使用有毒物品作业的劳动者在存在威胁生命安全或者身体健康危险的情况下,有权通知用人单位 使用的;(四)存在高毒作业的建设项目的防护设施设计未经卫生行政部门审查同意,擅自施工的。第五十九条 用人单位违反本条例的规定,有下列情形之一的 ...
//www.110.com/ziliao/article-372264.html -
了解详情