消失,遂以造纸一厂(清算组)为被告,于2003年4月9日提起民事诉讼,请求法院判决其与被诉人签订的《停薪留取协议书》无效,撤销被诉人对其作出的 在此把管辖问题提出来讨论,是因为被诉人在起诉人提起劳动争议诉讼前已在上一级法院进入破产程序,但被诉人仍然拥有民事诉讼主体资格。由于诉讼必须耗费一定的时间,破产 ...
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;因工作发生职业伤害与聘用单位发生争议的,可通过民事诉讼处理;与聘用单位因履行聘用合同发生争议的,可通过人事或劳动争议仲裁渠道解决。 本案原告系公办 机关认为在执行中需要调整具体行政行为,怎么改变行政行为都可以,法院的行政判决比较灵活。 本案中,被告逾期作出不予受理决定,属于行政机关在行使职权时没有在 ...
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责的交通事故责任认定书。死者近亲属将杨某和巴士有限公司告上法庭,法院判决巴士有限公司赔偿92478.87元,巴士有限公司全部支付。后,巴士有限公司起诉杨某称: 合同关系。 相关问题的处理 在前述案件中,还有一个相关问题是:既然本案属于劳动争议案件,根据我国劳动法第七十九条规定:申请仲裁是提起诉讼的必经 ...
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劳动合同中,如果一方采取欺诈、威胁的手段,致使对方违背真实意思而实施的民事行为,为无效民事行为。 ■案情 李海滨是河南省烟草公司登封市公司(以下简称登封烟草公司)的 (二)项、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第七条第(一)项的规定,判决如下:驳回原告请求确认原、被告之间 ...
//www.110.com/ziliao/article-133162.html -
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劳动合同中,如果一方采取欺诈、威胁的手段,致使对方违背真实意思而实施的民事行为,为无效民事行为。 ■案情 李海滨是河南省烟草公司登封市公司(以下简称登封烟草公司)的 (二)项、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第七条第(一)项的规定,判决如下:驳回原告请求确认原、被告之间 ...
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法律效力的裁决书、调解书,被申请人提出证据证明劳动争议仲裁裁决书、调解书有下列情形之一,并经审查核实的,人民法院可以根据《民事诉讼法》第二百一十七条之规定, 起诉期限而被法院判决驳回诉讼请求。原告再行起诉,有违一事不再理原则。 第二种观点认为,应当裁定驳回起诉。理由是:仲裁是处理劳动争议案件的必经程序 ...
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法律效力的裁决书、调解书,被申请人提出证据证明劳动争议仲裁裁决书、调解书有下列情形之一,并经审查核实的,人民法院可以根据《民事诉讼法》第二百一十七条之规定, 起诉期限而被法院判决驳回诉讼请求。原告再行起诉,有违一事不再理原则。 第二种观点认为,应当裁定驳回起诉。理由是:仲裁是处理劳动争议案件的必经程序 ...
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下称安美特公司)因与被上诉人王某某劳动合同纠纷一案,不服广州市黄埔区人民法院(2017)粤0112民初6418号民事判决,向本院提起上诉。本院受理后,依法 单方解除合同。但双方对于安美特公司对王某某作出警告处理的事实依据存有争议。安美特公司主张王某某未按照工作职责要求将实验物料数据正确录入TCSP系统 ...
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广东某某律师事务所律师、实习律师。 张某与广州某某股份有限公司(下简称某某公司)劳动争议两案,本院2017年1月受理后,依法组成合议庭,于2017年3月 请求。 四、驳回张某其他诉讼请求。 如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务,应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定,加倍支付迟延 ...
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一案,不服临沂市罗庄区人民法院(2013)临罗民一初字第2303号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。 原审法院 元、精神损害抚慰金10000元,共计244744.43元。 原审法院认为,本案的争议焦点是:1、各方当事人之间的法律关系是什么?2、各方当事人之间法律责任 ...
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