员工主动离职，而不是自行解聘。“采取降薪、换岗等方式可以达到让员工主动辞职的目的，无论从成本上还是程序上都可节省企业资源。”福州金山开发区一家工业 场中常见的变相裁员有“恶意调岗”、“取消福利”等方式，其目的就是让员工自动辞职。提醒劳动者首先要主动学习、了解企业规章制度，按章办事，同时要珍惜工作岗位， ...
//www.110.com/ziliao/article-512907.html -了解详情
进行过培训；双方并未约定服务期限，公司要求自己服务五年没有依据；自己按规定辞职，因此不应承担赔偿责任。 他们争议焦点是：在双方未就培训事项签订协议也未 劳动合同，提前30日书面通知公司即可；黄某经公司培训后工作一年即提出辞职，实际上造成了公司的经济损失，公司可以要求黄某赔偿培训费损失；培训费损失的计算 ...
//www.110.com/ziliao/article-510267.html -了解详情
是否成立，如果张某的主张成立，那么科技公司几个月的行为可以视为其单方提出辞职，科技公司发送邮件的行为可以补认定为违法解除劳动合同；如果张某的主张不 甚大，综合本案双方当事人陈述和各方提供的证据，认定张某长时间离职行为视为辞职更为恰当，科技公司发出的电子邮件并不是主动提出解除劳动合同的行为，而是确认张某 ...
//www.110.com/ziliao/article-502757.html -了解详情
其中相关内容与前一份劳动合同相同。2008年10月9日，方某向DH公司递交辞职申请。2008年11月25日，方某与DH公司交接手续办理完毕。DH公司还向 ，但融资额是不公开的。以上事实，有劳动合同、《保密和发明转让协议》、辞职申请书、交接清单、DH公司提交的视频光盘、《法律服务协议》、律师费发票、方某 ...
//www.110.com/ziliao/article-499981.html -了解详情
与被告人王某某原系南京市财经学校同学、南京 新联机械厂同事关系。1992年王某某辞职经商（南京雅博物资贸 易公司法人代表），1995年11月刘某某被任命为 过要10%的股份，没有提出过分配炒 股的利润，但其心照不宣。刘某某在辞职后即找王某某“借款 900万元，只签了 450万元的借条，注册成立江苏民盛 ...
//www.110.com/ziliao/article-491096.html -了解详情
已感身体不适，并经诊断患有职业病，所以自己也不敢继续呆在造船厂工作，才申请辞职。经咨询本律师后，梁某知道单位存在违法情形，根据法律可获得相应赔偿，梁 二倍工资差额三万多元；同时造船厂也未梁某提供安全的生产作业环境，梁某申请辞职有正当理由，应当向梁某支付经济补偿一万多元。 三、律师点评 用人单位与劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-485829.html -了解详情
将关键证据——辞职信进行了电子邮件公证保全。孙先生则委托律师参与庭审。孙先生答辩称：是否批准辞职申请，最终决定权由公司掌握。然而，公司在收到孙先生的辞职申请 法院审理后认为，双方在培训协议中明确服务期为5年，孙先生在服务期内提前辞职，构成违约，应当承担违约责任。对于公司方要求的全额返还培训费用的主张， ...
//www.110.com/ziliao/article-359252.html -了解详情
我中心，在我中心律师的调解下，她获得了1000元赔偿金。 员工 担心被炒鱿鱼主动辞职 张女士1999年入职北京一单位，任食堂炊事员，与单位签有期限至2013年7 与原单位的劳动合同，所以不存在未签劳动合同的情况；二是当张女士提出辞职，后勤领导与她沟通后，她答应继续工作，可第二天竟不辞而别，单位无奈临时 ...
//www.110.com/ziliao/article-353122.html -了解详情
员工的依据?1月25日，江苏省无锡市锡山区人民法院通过电视直播公开审理了一起辞职员工状告公司单位自定章程随意克扣员工工资的劳动争议纠纷案。 2002年6月 同意，两年内不得在本地区(河南省)从事同行业工作。 2005年8月，黄某辞职离开了公司。不久，郑州市联创制漆有限公司发现黄某违反保密合同的约定与 ...
//www.110.com/ziliao/article-340452.html -了解详情
之前，由原企业操作完成对劳动关系的切断无疑是一个较好的选择。一、员工自行辞职原企业对员工情况比较了解，易于与员工沟通。由原企业鼓励员工填写辞职申请， 的情况下，用人单位并不需要支付经济补偿金，但实际操作中，用人单位想员工顺利辞职，不闹事，企业必须事先设计好经济补助方案，通过经济补助方案来引导员工辞职。 ...
//www.110.com/ziliao/article-335912.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务