办理档案及社保关系转移手续。2012年9月13日xxx区人民法院作出判决支持了员工的诉讼请求。判决后xx汽车(集团)有限公司提起上诉，2012年12月4日重庆市第 重要技术岗位上岗协议》、《技术技能培训协议》原告才受6个月保密期解除劳动合同的限制。(二)应当确认双方于2012年5月15日解除了劳动关系 ...
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约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。第二种情况是用人单位与负有保密义务的劳动者在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制条款后，如果劳动者违反竞业限制约定 。 派遣服务时意外受伤，两家单位负连带责任 案例：苏阿姨是某家政公司的员工，受公司指派到某私营企业做保洁服务。在擦窗户玻璃时，她一不小心从办公室 ...
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被告B公司无需承担违约责任，但被告B公司对其主张的事实却未能提供确实而充分的证据予以证明。被告B公司虽出示了双方员工的微信聊天记录等材料，但尚 处理。 一审法院判决如下：一、原告A公司与被告B公司就上海市XXXX路XXX号第XXX层房屋签订的《上海市xxx房屋租赁合同》于2021年x月x日解除； 二、 ...
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，集团公司业务迅速发展，下属的不同公司之间进行了员工的选拔和使用。2011年，公司下属的医药公司聘用了一名销售经理，并与其签订了保密协议。当时，公司的 经理专门印制了名片及胸卡。2012年，该销售经理因与公司发生纠纷，就以自己与广告公司没有签订劳动合同为由，要求广告公司支付双倍工资。 该销售经理与广告 ...
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可能因盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密而成为该罪的主体； ⑹依据合同或者权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的 知悉的，能为S公司带来经济利益与竞争优势的，对S公司而言具有实用性的，并经S公司采取了合理的保密措施的专有技术资料的行为构成商业秘密侵权，因 ...
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《民法》中，隐私权包括个人生活安宁权、个人生活信息保密权、个人通讯秘密权、个人隐私使用权。2.明星也是有隐私权的，这点不能否认。而且明星的隐私权应该 双方的合意，后者则是绝对的人权。就像劳动合同里即使有“女员工在入职三年内不得怀孕生子”的约定，也是无效的。当然，律师代表公司一方还是代表艺人一方，做出的 ...
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在合同解除后，还应当履行通知、协助、保密等后契约义务。律师应合理提示施工企业具有下列情形之一的，应当认定建设工程施工合同违反法律强制性规定：（1）承包人未 仍然适用《劳动合同法》双倍支付和无固定期限合同的规定。3、为公司修改劳动合同文本，提供劳动人事制度管理和员工手册编制修改法律服务（1）律师根据建筑 ...
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在上海运城制版有限公司（下称运城公司）工作。1998年2月，运城公司与陈言平签订了保密合同，约定陈言平不得将运城公司的商业秘密泄露给他人。1998年 侵害，赔偿其经济损失。[案情分析] 本案系一起较为典型的因员工跳槽而引起的商业秘密侵权纠纷。原告指控跳槽的被告陈言平非法泄露了原告商业秘密、指控录用陈言 ...
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在上海运城制版有限公司（下称运城公司）工作。1998年2月，运城公司与陈言平签订了保密合同，约定陈言平不得将运城公司的商业秘密泄露给他人。1998年3 当事人表示服判，均未上诉。 评析 本案系一起较为典型的因员工跳槽而引起的商业秘密侵权纠纷。原告指控跳槽的被告陈言平非法泄露了原告商业秘密、指控录用陈言 ...
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在上海运城制版有限公司（下称运城公司）工作。1998年2月，运城公司与陈言平签订了保密合同，约定陈言平不得将运城公司的商业秘密泄露给他人。1998年3 当事人表示服判，均未上诉。?评析?本案系一起较为典型的因员工跳槽而引起的商业秘密侵权纠纷。原告指控跳槽的被告陈言平非法泄露了原告商业秘密、指控录用陈言 ...
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