。在余小姐看来，公司没有及时缴纳社保费，理应承担4.7万元医药费中原本属于医保可报销的部分2.56万元。公司认为，余小姐1月19日入职，公司在2月17日 了社保登记手续，但却未能遵循及时办理的原则，对此造成的损失公司不能免责，相关医疗费用依法应当由公司承担。另附几个类似问题：问：企业在“用工之日起三十 ...
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左右。（不包括抚养费、医疗费，以月工资3500元计算）。一、医药费实际发生的医疗费用，凭发票确定二、伤残赔偿金城镇标准24839元（2014年安徽省城镇居民人均可 因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就、医地点、时间、人数、次数相符合。十、鉴定费凭发票报销。...
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某的家属曾向厂方提出工伤待遇申请。伤愈后，何某找企业报销医疗费时，该厂不仅不按工伤支付全部医疗费用，还以误工为由只发给基本生活费。其说法是何某试用期未满 保障部门申请认定工伤，并为何某申请劳动能力鉴定确定伤残等级。第二，为何某落实工伤医疗待遇。第三，为何某落实停工留薪期待遇，保持原工资福利待遇不变。 ...
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某的家属曾向厂方提出工伤待遇申请。伤愈后，何某找企业报销医疗费时，该厂不仅不按工伤支付全部医疗费用，还以误工为由只发给基本生活费。其说法是何某试用期未满 保障部门申请认定工伤，并为何某申请劳动能力鉴定确定伤残等级。第二，为何某落实工伤医疗待遇。第三，为何某落实停工留薪期待遇，保持原工资福利待遇不变。 ...
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上海、北京等地均开始了由红十字会兴办的少儿互助金计划，实际上是一种具备保险形式的医疗互助基金。少儿互助金更多的是表现出社会的公益性质，旨在减轻患儿家庭的经济负担 。在购买商业保险时，父母们可以在主险之外买些附加住院医疗险。这样，孩子生病住院时还可以报销一些医疗费用，并获得20元～50元/天的住院补贴。...
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与职业病致残等级》(GB/T16180-2006)规定的伤残等级评定标准，且治疗终结后其医疗费用总额在1000元及以下的； （三）用人单位与受伤害职工均同意 地工伤保险经办机构负责人作出。 第五条 使用简易处理办法工伤事故的报销范围仅限于医疗费用，同时应符合我省工伤保险药品和诊疗项目的相关规定。 第六 ...
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，单位减发了吴某工资。吴某出院后，要求单位支付其住院期间的工资及津贴，并报销医疗费用。吴某所在企业不同意，认为吴某的一切损失应由个人承担。吴某认为是在工作地点 明确规定，斗殴造成负伤、致残、伤亡的，不应认定为工伤。因此，吴某不能享受工伤待遇，其住院所花医疗费用确应由其本人承担。 作者：兴国法院 谢兼明...
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上摔下成重伤，到医院治疗共花费５６００元。马某出院后，找牛某让其报销医疗费用，牛某以合同中的工伤概不负责为由拒绝赔偿。马某无奈，到法院起诉牛某，请求 后认为，牛某与马某所约定的工伤概不负责于法相悖，应认定为无效，马某所花医疗费用５６００元应由牛某赔偿。 所谓免责条款，是指双方当事人在合同中约定的，旨在 ...
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七、如C发生重大疾病（以医保确定的重大疾病为标准），不能报销部分的医疗费用，由双方各承担一半；八、双方无其他纠葛；九、本案诉讼费用2 4 。 不仅让我方当事人获取南京高价值的房屋，同时也让男方主动补偿女方15万元经济补偿费用。本案诉讼开庭辩论意见，双方各执一词，但最终的结果基本我方已完全达到诉讼的预期 ...
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七、如C发生重大疾病（以医保确定的重大疾病为标准），不能报销部分的医疗费用，由双方各承担一半；八、双方无其他纠葛；九、本案诉讼费用2 2014年5月14日结案。 房屋内基本设施归女方所有。 男方未补偿女方任何款项和费用。 诉讼费我方主动要求承担。 律师点评： 快速彻底办理离婚，需要律师的技巧，法官的 ...
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