花口村一组。乾县人民政府于2004年为其恢复公职,享受公职人员的相关福利待遇,工龄连续计算44年,但考虑到年龄已经59岁,决定按退休公职人员对待。 成员不享有所有权。本案中,王某自始不属于集体经济组织成员,当然不享有集体经济组织所有的土地租金分配权。 【作者简介】 张彦辉,单位为陕西省乾县检察院。 ...
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。双休日加班工资计算方法是:2200元(2013年月工资) /21.751(月计薪天数) × 2×26(至2014年3月底的双休日天数)=23068.06元。 节假日加班工资的计算方法是:2200元(2013年月工资) /21.75(月计薪天数)×3×7(2013年3月以后的节假日天数) +2200 ...
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。双休日加班工资计算方法是:2200元(2013年月工资) /21.751(月计薪天数) × 2×26(至2014年3月底的双休日天数)=23068.06元。 节假日加班工资的计算方法是:2200元(2013年月工资) /21.75(月计薪天数)×3×7(2013年3月以后的节假日天数) +2200 ...
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强令冒险作业时,乙方有权拒绝执行。五、工作时间和休息、休假(一)租赁单位安排租赁人员执行 工时工作制。1、执行标准工时工作制:每日工作时间不超过八小时,平均 、清理、归档、保管等工作,按规定负责人事档案的查阅、借用、转递工作;2、认定乙方参加工作时间、计算连续工龄;3、为乙方办理转正定级,代办初聘职称 ...
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应当自本法施行之日起一个月内订立。因此,你可以要求单位向你支付2010年8至2011年7月工龄满一年的双倍工资。《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿 支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。你在主动辞职后,于2010年7月又 ...
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,如遇违约时,违约方应承担违约责任,支付给对方违约金________元;给对方造成损失的,应根据后果及责任大小予以赔偿。 2.乙方在职期间,由甲方出资进行职业技术 的标准津贴。 乙方在本单位的工作年限以连续在甲方受聘的时间计算。原固定制职工转制前的连续工龄视作乙方的本单位工作年限。 4.因甲方被撤销或 ...
//www.110.com/ziliao/article-365122.html -
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,如遇违约时,违约方应承担违约责任,支付给对方违约金________元;给对方造成损失的,应根据后果及责任大小予以赔偿。 2.乙方在职期间,由甲方出资进行职业技术 的标准津贴。 乙方在本单位的工作年限以连续在甲方受聘的时间计算。原固定制职工转制前的连续工龄视作乙方的本单位工作年限。 4.因甲方被撤销或 ...
//www.110.com/ziliao/article-288784.html -
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又没有签订劳动合同,其要求与被告签订无固定期限劳动合同,补交历年来的各种社会保险和计算连续工龄的请求,没有法律依据。应予驳回。依照《中华人民共和国民法通则》 行为是否合法,双方之间确曾有过一段事实劳动法律关系,但自原告离开被告单位时该关系已终止。事实劳动法律关系终止后,被告依行政管理权占有原告人事档案 ...
//www.110.com/ziliao/article-45067.html -
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又没有签订劳动合同,其要求与被告签订无固定期限劳动合同,补交历年来的各种社会保险和计算连续工龄的请求,没有法律依据。应予驳回。依照《中华人民共和国民法通则》 行为是否合法,双方之间确曾有过一段事实劳动法律关系,但自原告离开被告单位时该关系已终止。事实劳动法律关系终止后,被告依行政管理权占有原告人事档案 ...
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【按】王某任某科技公司分公司营销总监一职,自2002年入职以来,工龄已将近10年。2011年,该公司广东区域总监为逼迫王某离职,让王某立下 用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证责任。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九 ...
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